Coffreur bancheur h/f

Spécialisée dans le domaine du Gros ¼uvre et du Béton armé sur tous types d'ouvrages (STEP, logements, piscines, industriel, etc.), cette entreprise, dont les chantiers sont de tailles plutôt importantes et techniques, intervient essentiellement dans les Côtes d'Armor.

Nous recrutons un Coffreur Bancheur H/F pour rejoindre les équipes de notre client, situé à Dinan.

Rejoignez-nous et accéder à tous les avantages et services du Groupe Manpower Vos missions seront de :?
- Lire et interpréter les plans et les schémas de coffrage.
- Installer et assembler les banches et les coffrages pour les ouvrages en béton.
- Couler et vibrer le béton selon les normes de qualité et de sécurité.
- Décoffrer les ouvrages en respectant les délais et les procédures.
- Assurer l'entretien et le nettoyage des équipements de coffrage.
- Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de chantier.
- Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur sur le chantier.
Horaires :
Du lundi au vendredi : 7H30-12H00 / 13H00-17H00. Variable selon avancement du chantier.

Rémunération :
Selon la grille nationale du bâtiment et du niveau de qualification
+ Indemnités de Fin de Mission à 10% (plus qu'un CDD saisonnier !)
+ CET avec un rendement de 8% (indemnités de fin de mission + primes annuelles + gratifications anniversaires)
+ Congés payés
+ Gratifications anniversaires allant de 150- à 4500- Vous êtes les bienvenus que vous ayez ou non de l'expérience car, avant tout, vous êtes motivé.

A la maison, c'est vous qui assurez les travaux de coffrage et décoffrage. Vous réalisez les fondations, les murs et les planchers.
?Votre sérieux et votre fiabilité ne sont plus à démontrer.

Vous vous reconnaissez ?
N'hésitez pas, postulez en clic via l'application monmanpower auprès de l'agence de Dinan !

Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Parrainez-le et recevez 150- (selon conditions) ;

En devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services !
Par exemple :
- Congés payés et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE OUEST, CSCE : jusqu'à 1200-/an de remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc?
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule)
- Partenariat BlablaCar Daily
Etc?

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 20-01-2025 Durée : 1 semaine(s) renouvelable