Agent d'exploitation de la voie publique

Détails de l'offre

Famille de métiers Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi LA VILLE DE L’ISLE-ADAM - VAL D’OISE – 12 200 habitants
Recrute par voie statutaire ou contractuelle
Agent d’exploitation de la voie publique H/F
Cadre d’emplois des adjoints techniques Territoriaux – catégorie C
Sous l’autorité du responsable de la régie voirie rattachée au service technique, voirie, fêtes et cérémonie. Missions / conditions d'exercice Entretenir les espaces et voies publiques ;
Participer aux travaux de voirie et de terrassement ;
Nettoyer, ramasser les déchets organiques ou inertes dangereux pour la circulation ;
Participer au montage et démontage du matériel pour les Fêtes et cérémonies, transport et port de matériels ;
Assurer la maintenance courante de l’outillage et du matériel ;
Conduire un tracteur et/ou poids lourd ;
Planifier les transports en anticipant les demandes ;
Assurer l’astreinte hivernale. Profils recherchés Être titulaire du permis B, BE et/ou PL ;
Autonomie dans l’organisation du travail d’exécution ;
Disponibilité pour répondre aux besoins ;
Esprit d’équipe, qualités relationnelles ;
Exemplarité dans l’accomplissement des missions ;
Travail extérieur de tous temps, toutes saisons ;
Port des Équipements de Protection Individuels obligatoires et des vêtements de sécurité de travail ;
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité – devoir de réserve.
Horaires de travail sur la base hebdomadaire de 37h.
Rémunération par référence au statut, régime indemnitaire, prime annuelle, avantages sociaux (participation à la protection sociale complémentaire, Plurelya), 25 jours de congés annuels, 2 jours de fractionnement et 11 jours d’ARTT, Compte Epargne Temps.