Le Groupe SEB est la référence mondiale du petit équipement domestique et du café professionnel grâce à son portefeuille de 35 marques emblématiques telles que Tefal, Seb, Rowenta, Moulinex, Calor, Lagostina, Krups, All Clad, WMF, Emsa et Supor. Présent dans 150 pays, nous produisons dans plus de 40 sites industriels et vendons 11 produits à chaque seconde.
Nous croyons à la richesse de la diversité et aspirons à créer un environnement de travail toujours plus inclusif et stimulant où nos plus de 30 000 employés(es) peuvent se développer et donner le meilleur d’eux-mêmes.
Rejoignez notre équipe Achats !
L’organisation Achats joue un rôle décisif dans les performances du Groupe.
* Une empreinte industrielle mondiale avec une équipe multiculturelle
* Une conduite du changement au cœur d’une organisation achats nouvelle et en pleine évolution
* Des parcours de carrière et une Académie Achats permettant la montée en compétences de nos équipes
Ce que nous allons accomplir ensemble :
«Rejoignez un groupe industriel d’envergure (45 usines) et prenez en charge les achats stratégiques d’équipements industriels (> 35M€). Vous jouerez un rôle clé dans l’harmonisation des besoins à travers nos sites, en contribuant à la mise en place de solutions innovantes et performantes pour soutenir notre excellence opérationnelle ».François-Xavier DEHAY, Responsable Achats Catégorie Indirects
Contribuez à notre développement:
1. Construire un diagnostic de la composition du spend et de la catégorie puis élaborer et implémenter les stratégies d'achat pour votre portefeuille CAPEX, alignées sur les tendances du marché et les objectifs de performance du Groupe SEB.
2. Renforcer les relations avec les fournisseurs, négocier des contrats pour améliorer les conditions d'achat en termes de qualité, coût et délai.
3. Maintenir une veille technologique continue pour anticiper les évolutions du marché et intégrer des innovations dans les processus d'achat.
4. Assurer la prise en compte et le travail sur les besoins internes du groupe, en faisant le lien entre différentes Business Units pour aligner les stratégies d'achat.
5. Intervenir en support sur tous les plans d’actions opérationnels tels que les économies, le sourcing de fournisseurs et la gestion du risque.
6. Suivre les indicateurs clés, analyser la performance de la catégorie et rapporter les avancées aux parties prenantes internes.
Apportez vos compétences:
1. Vous êtes diplômé d’une formation supérieure BAC+5 type commerce (achats) ou ingénieur.
2. Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans les achats directs/indirects, stratégique sourcing ou category management, pilotage de projets et élaboration de stratégies dans un environnement international.
3. Vos capacités d’organisation et votre rigueur vous permettent d’assurer le respect des délais, vous avez de bonnes aptitudes pour négocier dans des environnements interculturels et transversaux.
4. Votre anglais est courant.
5. Premier échange avec le Responsible Achats Catégorie Indirects et les équipes recrutement.
6. Rencontre ensuite avec la Directrice Achats Indirects et la VP Achats Groupe.
Intégrez un Groupe Français International animé par :
1. Des valeurs : volonté d'entreprendre, passion pour l'innovation, professionnalisme, esprit de Groupe et respect de la personne avec des engagements citoyens et d'innovations durables concrets.
2. Un accompagnement de ses collaborateurs : 1 poste sur 2 est pourvu en interne !
3. Des avantages pour tous: accords QVT dont 2 jours de télétravail par semaine, prime de vacances, participation/intéressement, 13è mois, CSE…
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