La communauté d'agglomération GRAND LAC (28 communes) est implantée à Aix-les-Bains au bord du Lac du Bourget dans un territoire caractérisé par la qualité de son cadre de vie entre lac et montagnes, son fort dynamisme (économique et touristique), la richesse de son patrimoine, mais aussi par la qualité de ses services rendus à la population. 480 agents sont au service des 75 000 habitants répartis au sein de 5 pôles : un pôle CIAS, un pôle Aménagement Durable et planification, un pôle préservation et valorisation des ressources, un pôle attractivité du territoire et un pôle Ressources. GRAND LAC et le CIAS vous offrent un cadre de travail idéal dans un environnement professionnel convivial, bienveillant, dynamique et varié.
Le poste
Service des équipements sportifs et de loisirs - Centre aquatique AQUALAC
Postes à pourvoir : 1
Du lundi 28 avril au vendredi 29 août 2025
Postes à pourvoir : 2
Du samedi 31 mai au vendredi 29 août 2025
Postes à pourvoir : 4
Du lundi 30 juin au vendredi 29 août 2025
Missions
1. Détection des mauvais fonctionnements
2. Réaliser des opérations de petite manutention
3. Contrôle journalier visuel des jeux d'enfants et remontée au responsable
4. Application stricte des règles et consignes de sécurité du travail
5. Réalisation des petits travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments et équipements
6. Nettoyage et entretien des circulations autour des bassins et des espaces extérieurs
7. Signalement des mauvais fonctionnements du matériel
8. Entretien courant de l’outillage et des équipements
9. Sécurité des publics : représenter l’exploitant dans le cadre des procédures du système sécurité incendie
Le profil :
Profil
* Savoir nager
* Avoir des compétences de base en bricolage
* Appliquer les règles de sécurité
* Capacité à travailler en équipe et à rendre compte
* Autonomie, ponctualité et esprit d’initiative
* Sens du service public
* Qualités relationnelles
* Dynamisme et réactivité
* Ponctualité, assiduité et disponibilité
Conditions
Recrutement par voie contractuelle (en CDD)
Temps de travail : Temps complet, soit 36h par semaine. Week-ends et jours fériés, aucun jour de congé ne sera accepté sauf cas de force majeure.
Rémunération selon grille indiciaire des adjoints techniques territoriaux.
Informations complémentaires
Thierry JEAN-GILLES, Responsable Technique – Tél. 04 79 61 48 80
Les candidatures (CV et lettre de motivation impératifs) sont à envoyer jusqu’au 18 avril 2025 inclus sous la référence 2025-02-AGT-TECH-S.
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.