Le département de l’Essonne recherche un professionnel d’exception pour incarner le rôle central de référent en matière d’information préoccupante, véritable vigie de la protection de l’enfance. À la croisée des enjeux humains et institutionnels, vous serez la force motrice d’un dispositif sensible et exigeant, orchestrant avec discernement l’analyse, le traitement et l’orientation des situations impliquant des mineurs en danger ou en risque de l’être.
Qui sommes-nous ?
Grande collectivité publique de la région francilienne, le département de l'Essonne accompagne près de 1 300 000 habitants au quotidien grâce à ses 4 300 collaborateurs répartis sur tout le territoire et occupant plus de 170 métiers. Nous avons une mission formidable sur le territoire, car nous sommes chef de fil de l’action sociale et solidaire. Le département œuvre en faveur de la santé, l’autonomie et l’insertion des personnes éloignées de l’emploi. Il participe activement à l’aménagement du territoire à travers ses routes, et à l’éducation avec ses collèges.
Votre mission au quotidien :
Vous aurez pour mission de recueillir, analyser et traiter avec la plus grande rigueur les informations relatives aux mineurs en danger ou présentant des risques de l'être, afin de garantir leur sécurité et leur bien-être. En fonction de ces éléments, vous serez amené à définir le cadre d'intervention approprié, qu'il soit administratif ou judiciaire, et à mettre en place des actions concrètes visant à protéger ces mineurs vulnérables.
En outre, vous assurerez un rôle clé de conseiller technique auprès des professionnels du département ainsi que des partenaires extérieurs, en matière de prévention et de protection de l'enfance, tout en veillant au respect du droit des familles. Vous serez également l'interface privilégiée entre les services enfance territorialisés, le parquet, les CRIP et les forces de l'ordre, facilitant la coordination et l'échange d'informations essentiels à une prise en charge optimale.
Enfin, vous représenterez la CRIP dans les instances de communication et de concertation, en apportant une expertise précieuse et en contribuant activement à l'élaboration de stratégies de protection. Vous participerez également à l'analyse des données d'activité, permettant ainsi de suivre l'évolution des situations et d'ajuster les actions en conséquence, dans un souci constant d'efficacité et de transparence.
Profil
Vos compétences à partager :
Vous êtes un professionnel aguerri, pleinement ancré dans les réalités du champ médico-social ou administratif, et fort d’un parcours solide, que ce soit en tant que titulaire de la fonction publique (catégorie A) ou dans le cadre d’un contrat renouvelable. Diplômé de l’enseignement supérieur, votre formation de niveau Bac+3 à Bac+4 n’est pas qu’un simple acquis scolaire : elle s’est transformée au fil du temps en socle d’une expertise aiguisée en matière de prévention et de protection de l’enfance.
Votre regard est exercé, votre jugement affûté : vous savez hiérarchiser les urgences sans perdre de vue la complexité de chaque situation. Vous naviguez avec aisance dans des environnements où la transversalité est reine, et où le collectif est le levier des grandes avancées. Vous apportez à votre équipe une force tranquille, faite de méthode, de clarté d’analyse et d’un esprit d’initiative toujours en alerte.
Votre plume est précise, vos synthèses percutantes ; face à l’imprévu, vous restez d’un calme opérationnel remarquable. Les outils numériques courants, tels que Word ou Excel, ne sont pour vous que des prolongements naturels de votre organisation quotidienne.
Habitué à évoluer dans des sphères où la confidentialité est un impératif éthique, vous savez composer avec les cultures professionnelles variées, vous adapter aux dynamiques d’équipe et faire preuve d’une souplesse rare sans jamais perdre votre boussole : celle de la protection des plus vulnérables.
Vos conditions particulières d'exercice :
Implanté au cœur d’Évry, ce poste vous offre un cadre de travail structuré, au sein d’un environnement stimulant et bienveillant. Vous exercerez principalement en bureau, dans un espace calme et équipé, avec des déplacements ponctuels selon les nécessités du service, favorisant ainsi un équilibre entre stabilité et terrain.
Les horaires sont réguliers, mais pensés avec souplesse pour s’ajuster aux besoins du service tout en respectant votre rythme. Ce poste est à pourvoir dès que possible, que vous soyez attaché territorial, conseiller ou assistant socio-éducatif de catégorie A, ou que vous souhaitiez rejoindre l’aventure en tant que contractuel dans le cadre d’un CDD d’un an renouvelable.
Vous bénéficiez d’une organisation du temps de travail sur 39 heures par semaine, assortie d’un généreux capital de 50 jours de congés (congés annuels et RTT cumulés), idéal pour préserver votre équilibre personnel. La rémunération, attractive, conjugue traitement statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle et participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
En intégrant nos équipes, vous accédez également à l’ensemble des prestations sociales proposées par le CNAS, à une participation à hauteur de 75 % sur votre titre de transport Navigo, ainsi qu’à la possibilité d’alimenter un compte épargne-temps. Le télétravail, mis en place selon les modalités du service, vous offre en outre une respiration bienvenue dans votre organisation hebdomadaire. Enfin, notre politique de formation dynamique vous ouvre les portes d’un perfectionnement continu, à la hauteur de votre engagement.
Informations contractuelles
Pourquoi nous ?
Rejoindre le département de l'Essonne, c'est faire le choix d'un environnement de travail stimulant et épanouissant, où l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité s'engage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique, favorisant leur bien-être et leur développement.
Le département se distingue par sa politique RH innovante, axée sur l'équité et la stimulation. Elle se traduit par un accompagnement personnalisé des carrières, offrant des formations, des opportunités de mobilité interne et une communauté managériale forte. L'engagement des employés est encouragé à travers des événements fédérateurs et des programmes de reconnaissance.
Soucieux du bien-être de ses collaborateurs, le département met à disposition des services de qualité de vie au travail, incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée, avec notamment un forfait mobilité et des vélos électriques de service.
Enfin, le département propose une politique salariale attractive, complétée par des avantages sociaux tels que des primes, des titres restaurant, une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.
Vos avantages :
Rejoindre le département de l'Essonne, c'est faire le choix d'un environnement de travail stimulant et épanouissant, où l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité s'engage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique, favorisant leur bien-être et leur développement.
Le département se distingue par sa politique RH innovante, axée sur l'équité et la stimulation. Elle se traduit par un accompagnement personnalisé des carrières, offrant des formations, des opportunités de mobilité interne et une communauté managériale forte. L'engagement des employés est encouragé à travers des événements fédérateurs et des programmes de reconnaissance.
Soucieux du bien-être de ses collaborateurs, le département met à disposition des services de qualité de vie au travail, incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée, avec notamment un forfait mobilité et des vélos électriques de service.
Enfin, le département propose une politique salariale attractive, complétée par des avantages sociaux tels que des primes, des titres restaurant, une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.
Prêt à relever le défi ?
Si vous vous reconnaissez dans cette posture de veille stratégique et d’engagement éthique au service de l’enfance en danger, alors le moment est venu d’insuffler un nouveau souffle à votre parcours. Cliquez sur le bouton "Postuler" et faites le premier pas vers notre aventure collective.
Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :
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