Sous l’autorité du responsable du service Information, ce cadre pilote la réalisation du journal Vitry le mensuel. Par ailleurs, il est en charge de produire des contenus multimédias pour les différents supports d’information print et numériques.
Missions :
il ou elle
- suit l’activité municipale, en lien avec les chargés de communication, et locale ;
- recueille des informations relatives à la vie de l’institution, les vérifie et les analyse ;
- anime le comité de rédaction du journal ;
- hiérarchise l’information et propose des sommaires en veillant à la ligne éditoriale du support ;
- organise la distribution des articles auprès des journalistes internes et pigistes ;
- vérifie la cohérence des contenus produits avec la ligne éditoriale du support et l’angle défini ;
- rédige et met en forme des articles ;
- propose des illustrations pour les articles en lien avec le secteur Image ;
- planifie et supervise toutes les étapes de fabrication du journal en lien avec les différents acteurs de la chaine graphique ;
- participe aux comités de rédaction des autres supports et propose des sujets ou reportages dans le cadre des lignes éditoriales ;
- veille à l’évolution du journal (pilotage d’enquêtes de lectorat et de refontes) pour l’adapter aux usages, aux besoins de ses lecteurs et à la stratégie de communication de la collectivité ;
- rédige, met en forme et diffuse l’information en tenant compte de la diversité et des spécificités des publics et des supports d’information print et numériques ;
- assure la gestion de rubriques dans les supports d’information ;
- participe à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de communication globale de la direction.
Compétence et qualité requise :
• Techniques de recueil d’information (entretiens, réunions, enquêtes, interview, reportages…)
• Techniques rédactionnelles print et web
• Prises de vue pour contenus vidéos courts
• Règles juridiques et déontologiques du droit de la publication et de l’information
• Chaine graphique
• De synthèse et d’analyse
• Autonomie, initiative
• Sens de l’organisation
• Rapidité d'exécution, réactivité
• Capacité à gérer une diversité de tâches et de projets en simultané
• Qualités relationnelles, sens de l’écoute
• Capacité à travailler en équipe.
MODALITES DE RECRUTEMENT
- Cadre de catégorie A (Attaché), filière administrative.
- Recrutement statutaire.
Ouvert aux contractuels à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Le contractuel retenu s’engage à préparer et à se présenter au concours de la fonction publique territoriale de sa catégorie. Un accompagnement à la préparation concours est proposé par la collectivité.
- Temps de travail : 39 heures 10 par semaine
- Télétravail jusqu'à 2 jours/ semaine possible si votre poste de travail le permet
- Régime de congés : 25 jours de congés payés annuels et 24 jours de RTT par an + 2 jours de fractionnement le cas échéant.
- Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + IFSE annuelle + participation de l'employeur à la complémentaire santé. Prestations sociales versées pour le personnel (garde de jeunes enfants ; séjour éducatif et linguistique ; allocation pour enfants handicapés jusqu’à 20 ans voire 27 ans si poursuite d’études ou apprentissage…)
Votre rémunération statutaire sera augmenté d'une prime semestrielle de 1 126 € brut (moitié versée en mai et en novembre, et au prorata de votre arrivée la 1ère année), d'une participation à la mutuelle de 18 € ainsi qu’à la prévoyance santé 7 €.
A la pause déjeuner, vous pourrez vous restaurer au restaurant municipal, autour d'un déjeuner à 3 €50 ou alors pratiquer une activité sportive proposée par les collègues de l'Association Sportive des Territoriaux de Vitry.
Vous pourrez également vous divertir grâce aux offres du Comité d'œuvres Sociales
La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes et le recrutement de personnes en situation de handicap.
Parce que nous avons hâte de vous rencontrer adressez votre candidature à M. Le Maire et appuyer sur le bouton « Postulez ».
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