Comptables (h/f)

Entreprise familiale créée en 1966, PLD AUTOMOBILE rassemble 30 concessions sur la Métropole Aix-Marseille et Provence, et a pour mission la distribution des marques Volkswagen, Volkswagen Utilitaires, Seat, Cupra, Skoda, Toyota, Lexus, Suzuki et Audi. Elle fait partie du TOP 20 des plus grandes entreprises du territoire.

Nos succès se construisent dans le respect de nos collaborateurs, car ils sont les premiers acteurs de notre réussite !

En intégrant nos concessions, nous vous proposons une grande diversité de métiers.

Le groupe se développe et le service comptabilité renforce ses équipes !

Nous recherchons plusieurs profils Comptables H/F,

- Comptable Clients H/F (la gestion du poste client : saisie des règlements, rapprochements bancaires, suivi des caisses, lettrage, relances, justification du grand livre)

- Comptable Général H/F (assurer l'ensemble des opérations de comptabilité courantes jusqu'au bilan.)

- Gestionnaire comptable H/F (organiser et réaliser l'ensemble des travaux de comptabilité générale jusqu'à l'établissement des reporting mensuels, des bilans, des liasses fiscales et annexes, garantir le respect du calendrier de clôture, management de comptables auxiliaires..)


Profil :

Titulaire d'un Bac+2, vous avez minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes autonome et vous avez un bon relationnel.
Une connaissance du secteur automobile est un atout important.

Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein (39h / semaine).

Salaire selon profil et expérience + mutuelle et tickets restaurant.

PLD Automobile, société engagée, étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Rejoignez - nous !

Experience: 24 Mois

Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des sociétés holding

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.