Adjoint au chef de la police municipale - ville de ploermel

Adjoint au chef de la police municipale - Ville de PLOERMEL

Placé sous l'autorité du Chef de service de la Police Municipale au sein d'un service de 5 agents de police municipale, vous pilotez l'activité opérationnelle du service.

Vous organisez les moyens nécessaires à la surveillance, la prévention et la répression des infractions. Vous supervisez l'activité opérationnelle en lien avec les services et assurez le reporting de l'activité.


Stratégie et enjeux :

A partir des orientations politiques en matière de sécurité définies par M. le Maire, vous :

1. mettez en œuvre des actions concrètes sur le territoire de la commune et des communes partenaires en matière de préservation de la sécurité, de la tranquillité et de la salubrité publiques;
2. participez à la définition des priorités d'emploi de la Police Municipale;
3. contribuez à la consolidation de la nouvelle organisation;
4. managez le service en étant réactif vis-à-vis des situations se présentant;
5. définissez les actions prioritaires et planifiez les actions de surveillance et de prévention;
6. programmez et planifiez les activités des agents;
7. organisez les moyens techniques et humains;
8. déléguez et contrôlez;
9. alertez et rendez compte à la hiérarchie.

39h00 annualisé, droit aux congés dès l'arrivée, indemnités spéciale de fonction et d'engagement, horaires flexibles (jour et nuit), déplacements constants, astreinte par roulement.


Vos missions :

1. Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques;
2. Assure les vacations funéraires;
3. Recherche et relevé des infractions;
4. Rédaction et transmission d'écrits professionnels;
5. Accueil et relation avec les publics;
6. Permanence opérationnelle et organisationnelle du service de police municipale;
7. Management opérationnel du service en l'absence du chef de service;
8. Travail ponctuel avec un agent maître-chien.


Tâches administratives :

1. Mettre en place des tableaux de bord permettant d'évaluer les besoins du service;
2. Assure les tâches en gestion de ressources humaines;
3. Rédaction ponctuelle d'arrêtés et courriers.


Moyens :

Moyens bureautiques et informatiques, véhicules de service, vélos électriques, tenue d'uniforme, carte professionnelle, armes de catégorie B, caméras individuelles, EPI.


Profil recherché

Vous :

1. Respectez le code de déontologie et appliquez la règlementation;
2. Veillez au respect des règles de sécurité;
3. Connaissez et appliquez les techniques du management opérationnel;
4. Connaissez les pouvoirs de police du Maire;
5. Avez le permis B.

Savoir - Être : rigueur, probité, esprit d'initiative, sens de l'analyse, sens de l'organisation, esprit de synthèse, aisance relationnelle, sens du service public.

CV et lettre de motivation.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal.

Vacant à partir du 01/06/2025.

#J-18808-Ljbffr