L'entreprise
Rejoignez une entreprise à taille humaine spécialisée en détection incendie et sûreté. Avec une expertise reconnue et un savoir-faire technique pointu, elle accompagne des installateurs en leur proposant à la fois des solutions innovantes et un support technique avancé.
Son approche repose sur :
* Une offre technique à forte valeur ajoutée
* Des véhicules d’intervention pour assurer un support de qualité
* Une hotline technique et des experts sédentaires
* Une implantation nationale avec plusieurs agences en France
Dans le cadre de son développement, l’entreprise recherche un(e) Technicien(ne) Courant Faible – Détection Incendie & Sûreté pour son agence de Lille.
Pourquoi les rejoindre ?
* Une entreprise à taille humaine avec un esprit PME dynamique
* Une expertise technique reconnue sur le marché
* Des missions variées : terrain, support technique, relation client
* Un package de rémunération attractif avec avantages
* De vraies perspectives d’évolution
La mission
Sous la responsabilité du Directeur d’Agence, le/la technicien(ne) aura pour missions principales :
Intervention sur site :
* Mise en service et programmation des systèmes (Esser, Eaton, Finsecur, Dahua, Vauban, Honeywell…)
* Maintenance préventive et dépannage des installations
* Tests et vérifications avant renvoi du matériel aux fabricants
Support technique et relation client :
* Assistance hotline pour aider les installateurs
* Conseil technique en agence pour accompagner les clients
* Appui aux commerciaux sur les solutions techniques
Travail en agence (partie sédentaire) :
* Tests de matériel avant intervention
* Gestion des équipements et du stock
* Formation continue pour renforcer l’expertise
Le profil recherché
Formation & Expérience :
* Bac Pro ou BTS en électrotechnique, systèmes numériques, maintenance des systèmes ou équivalent
* Expérience d’au moins 2 ans dans le courant faible ou en maintenance
* Une première expérience en détection incendie est un plus (formation possible en interne)
Compétences techniques :
* Connaissance des systèmes Esser, Eaton, Honeywell appréciée
* Expérience en vidéosurveillance, alarme, contrôle d’accès et sûreté souhaitée
Soft Skills :
* Polyvalence : capable d’intervenir à la fois sur le terrain et en support technique
* Esprit d’équipe et bon relationnel
* Sens du service client et réactivité
* Organisation et autonomie
Les modalités
* Type de contrat : CDI
* Prise de poste : ASAP
* Rémunération :
o Fixe entre 30 000 et 34 000 € brut annuel selon profil et expérience
o Avantages complémentaires (détaillés durant le processus de recrutement)
* Localisation : Lille (Wasquehal – 59)
* Mobilité : Déplacements réguliers sur la région
* Remote : Travail en agence requis 2 jours/semaine
Processus de recrutement
1. Entretien avec le Directeur d’Agence – Présentation du poste et évaluation des compétences
2. Entretien avec le Directeur Commercial – Validation technique et organisationnelle
3. Entretien avec la RH – Finalisation des détails contractuels
Processus rapide en 10 jours ouvrés !
Si vous êtes intéressé(e), préparez-vous à démontrer votre polyvalence, votre capacité d’adaptation et votre envie d’apprendre ! ✨
SwiftTalent : Votre partenaire en recrutement.
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