Chargé d'études froid (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chargé d'études froid (H/F)
- Analyse approfondie des projets : Plongez au cœur des dossiers d'appel d'offre (CCTP, CCAP, plans) pour garantir des équipements de qualité supérieure.
- Optimisation technique et économique : Déployez votre expertise pour concevoir des installations performantes tout en optimisant les coûts.
- Validation rigoureuse des métrés : Assurez-vous que chaque détail est pris en compte en réalisant et validant les métrés et le déboursé chantier.
- Chiffrage précis et détaillé : Élaborez des grilles de chiffrage qui mettent en lumière vos compétences en calculs technico-économiques (matériels, matériaux, personnel, etc.).
- Établissement de devis sur mesure : Rédigez des devis qui respectent scrupuleusement les normes et contraintes techniques, tout en répondant aux besoins spécifiques des clients.
- Conception assistée par ordinateur : Créez des plans de principe, d'implantation et de réalisation innovants grâce à des outils informatiques de pointe.
- Veille technologique proactive : Restez à la pointe des avancées technologiques, du matériel et des coûts pour toujours proposer les meilleures solutions.

- Formation : Technique Énergie et génie climatique option Froid, quel que soit le niveau.
- Expérience : Une expérience réussie dans ce secteur est un plus.
- Compétences : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, logiciels de dessin), bonne analyse technique, force de proposition et sens de l'organisation.
- Avantages : Intéressement et une mutuelle d'entreprise avantageuse.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap