Ayant 10 ans minimum d’expérience en développement logiciel embarqué, de préférence dans l'industrie automobile, vous intégrerez l'équipe logicielle BWI France ayant de nombreuses années d’expertises en design, implémentation, test, et documentation du logiciel embarqué temps réel pour des systèmes de suspension pilotée innovants haute performance, intégré dans les calculateurs conçus par l’équipe électronique sur le même site.
Responsabilités Principales :
Les principaux domaines de responsabilité seront les suivants :
* Identifier, analyser et clarifier les besoins du client, établir la spécification des exigences du logiciel et s'assurer de leur cohérence.
* Déterminer les solutions techniques permettant de satisfaire les exigences, et réaliser si besoin un prototype de la solution technique pour validation.
* Contribuer à la définition de l’architecture statique et dynamique du logiciel, en proposant des solutions en adéquation avec les contraintes du projet (AUTOSAR ; exigences produit ; sûreté fonctionnelle ; cybersécurité…).
* Effectuer le design, l’implémentation et l'optimisation du logiciel embarqué temps réel automobile, dans l'environnement de développement requis et pour la cible micro appropriée, en le programmant dans le langage approprié, et/ou en paramétrant un progiciel de génération automatique de code.
* Vérifier sur PC ou sur cible la conformité du logiciel aux exigences fonctionnelles, mais aussi aux exigences de qualité, sûreté, sécurité et cybersécurité.
* Réaliser l’intégration du logiciel sur calculateur cible et participer à l’intégration système et véhicule, en fournissant l’expertise et la documentation nécessaires à l’utilisation correcte du logiciel par les équipes de validation système et les ingénieurs de développement véhicule.
* S’assurer de la bonne gestion de configuration du logiciel et de ses produits divers.
* Conduire les activités dans le cadre des procédures qualité BWI.
* Utiliser des méthodes de développement logiciel permettant d'être en conformité avec la norme ISO 26262 et le standard A-SPICE pour les systèmes embarqués.
* Développer une expertise dans des domaines techniques logiciels spécifiques, maintenir à jour des évolutions technologiques (outils, formations, conférences…).
* Participer à la planification des activités de développement avec le chef de projet, les clients et les fournisseurs.
* En fonction de l’expérience, conduire des projets de développement logiciel et coordonner une équipe.
* Diplôme d’ingénieur logiciel ou mécatronique, ou généraliste option génie logiciel ou mécatronique.
* Expérience en design logiciel, implémentation en langage C, analyse statique MISRA et tests unitaires.
* Expérience en développement logiciel AUTOSAR, en particulier AUTOSAR OS et RTE.
* Expérience en architectures logicielles temps réel, et en intégration logicielle.
* Expérience en test en laboratoire avec calculateur cible, compilateur logiciel et les outils de débogage logiciel.
* Expérience en réseaux de communication embarqués automobile : CAN, CAN-FD, Ethernet.
* Connaissances en architecture des microcontrôleurs et leurs périphériques, en composants électroniques « smart ». Expérience en pilotes bas niveau logiciels.
* Expérience des outils IDE logiciel, de gestion des changements, de gestion de configuration.
* Au moins 10 ans d'expérience en développement logiciel embarqué, de préférence dans l'industrie automobile.
* Connaissance des normes : Automotive SPICE, Sûreté fonctionnelle ISO26262, Cybersécurité.
BWI group est depuis Novembre 2009 un équipementier automobile mondial de rang 1 spécialisé dans les systèmes de freinage et suspension. Son Centre Technique R&D français, BWI France, invente et développe des systèmes complets de suspension pilotée pour les constructeurs automobiles mondiaux.
Nous offrons :
* Des projets passionnants et diversifiés avec les clients les plus innovants.
* Environnement de travail internationale avec esprit d'innovation, d'autonomie et d'entraide.
* Vaste réseau d'acteurs de la recherche et du développement.
* Une culture de leadership moderne.
* Méthode de travail agile.
* Promotion du développement personnel.
* Formation professionnelle individuelle pour l'apprentissage et l'amélioration continus.
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