Dosimétriste ( h/f) (h/f)

L'Institut inter-régional de cancérologie (ILC) est spécialisé dans le traitement par radiothérapie et en médecine nucléaire. L'ILC est présent sur 4 sites (Le Mans, Chartres, Laval et Nancy).

Dans le cadre d'un départ l'ILC recrute un(e) dosimétriste à temps plein pour son site du Mans.

L'unité de physique du Centre Jean Bernard est actuellement composée de 6 dosimétristes, 7 physiciens, 3 manipulateurs en dosimétrie, 1 ingénieur de maintenance et 1 aide-physicien. Le service réalise près de 3000 dosimétries par an toute localisation, hors pédiatrie.

Le dosimétriste intégrera une équipe expérimentée et entièrement dédiée à la planimétrie (3D, VMAT et stéréotaxie sur TrueBeam Edge et Cyberknife).

Plateau technique Radiothérapie :
- 2 accélérateurs Varian Halcyon (2020 et 2022)
- 1 accélérateur Varian TrueBeam (2014)
- 1 accélérateur Varian TrueBeam Edge avec asservissement respiratoire et Brainlab Exactrac dynamic (2022)
- Scanner Philips Brilliance Big Bore avec asservissement respiratoire (2022)
- R&V Varian Aria V15.6 (migration prochaine en V18)
- TPS Varian Eclipse V15.6 (migration prochaine en V18)
- 3 stations Precision (Accuray) pour le Cyberknife S7

Profil recherché :
- Savoir travailler en équipe
- Communiquer et rendre compte
- Rigoureux
- Un diplôme « DORA » serait un plus mais n'est pas un prérequis pour le poste

Rémunération sur 13 mois en fonction d'une grille d'entreprise évoluant avec l'ancienneté. Nous reprenons l'ancienneté acquise dans un autre établissement.

Conditions de travail attractives : horaires de 37h50 par semaine et 22 jours de RTT, possibilité de réaliser du télétravail (un jour par quinzaine), mutuelle prise en charge à 65% par l'employeur, titres déjeuner.

Experience: Débutant accepté

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.