Le Van du CIDFF de Haute-Marne vise à favoriser le « aller-vers » pour les publics résidant en zone rurale de la Haute-Marne, en leur offrant un accueil inconditionnel sans rendez-vous, anonyme et gratuit. Cet accueil permet d'aborder des questions autour des droits, de la santé, de l'emploi, de l'égalité, du couple et de rediriger les publics vers les bons interlocuteurs.
La mission et de favoriser la création d'événements et de permanences en lien avec tout partenaires (institutionnel et associatif) et sur l'ensemble du département. Pour cela vous devrez vous appuyer sur l'existant ainsi que sur les besoins du territoire.
Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice, vous serez amené à :
intervenante sociale :
Créer des supports de communication et gérer les réseaux du Van,
Accueillir, écouter, orienter le public lors de permanences mises en place,
Mise en place d'animations,
Assurer les missions de reporting et de suivi d'activité,
Effectuer des bilans mensuels de votre activité,
Conduire le véhicule et installer les permanences selon le planning prévu,
Juriste :
Accueil, écoute, informe le public lors des entretiens individuels dans le cadre de permanences spécialisées ou généralistes,
Animer des informations collectives autour des thématiques de l'égalité femmes-hommes, de l'accès aux droits, de l'emploi en lien avec l'équipe et les acteurs locaux.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Caractéristiques socio-culturelles des publics,Droit du travail,Droit social,Outils multimédias,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Techniques pédagogiques,Utilisation des réseaux multimédias, internet,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais,Accueillir, orienter, renseigner un public,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Concevoir et gérer un projet,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Mettre à jour un dossier, une base de données,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Relayer de l'information,Sensibiliser un public
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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