Technicien de maintenance h/f

Présentation

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en CDI pour son client spécialisé dans le secteur de l'industrie : un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F - Débutant

Qui est notre client ?
Entreprise spécialisée dans la conception et l'assemblage de groupes moto-pompes destinés à la protection incendie, à l'irrigation et au pompage de produits divers.

Missions proposées

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?

1. Réaliser des interventions complexes sur l'ensemble des activités électriques et mécaniques
2. Collecter les renseignements logistiques et techniques
3. Préparer le matériel nécessaire aux interventions (outils, pièces et consommables)
4. Réaliser la maintenance préventive ou curative des équipements
5. Identifier et diagnostiquer une panne, une dérive
6. Réparer ou remplacer les pièces défectueuses
7. Collecter les consommables usagés (filtres, huile, batteries...)
8. Rendre compte de ses interventions au client
9. Rédiger un rapport d'intervention destiné au N+1
10. Trier les consommables usagés (filtres, huile, batteries...) avant recyclage


Mentions complémentaires liées au poste de travail :

Prise de poste dès que possible
Vous disposez de connaissances en mécanique, en électrotechnique et en hydraulique
Grand déplacement possible du lundi au jeudi (pas toutes les semaines mais régulièrement)

Profil recherché

Quels sont les avantages du poste proposé ?

Paniers repas

Quel est le profil idéal ?

Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire et vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation.

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?

Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?

- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !

- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !

- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !

- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !

- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !

- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !

- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !

- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

Avantages salariaux

- NC