Contexte du recrutement:
Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un(e) coordinateur(trice) sécurité et incendie groupe en CDD d'un an.
Expert et garant du système de management de la sécurité et du risque incendie, le/la coordinateur(trice) sécurité et incendie groupe définit et déploie les roadmaps, et en assure la cohérence pour l’ensemble des sites NTN Europe.
Il/Elle est leader sur des projets d’amélioration sécurité/incendie transverses, avec de multiples acteurs.
Vos missions:
1. Construire et déployer les roadmaps sécurité et incendie sur l'ensemble des sites et processus de l'entreprise, en lien avec le plan stratégique de l'entreprise.
2. Apporter une expertise permettant la prise en compte de la sécurité et du risque incendie dans la stratégie de l'entreprise.
3. Piloter des projets transverses avec les services supports et les sites. Informer, communiquer, conseiller et apporter un support technique aux opérationnels sur les problématiques liées à la sécurité et à l'incendie.
4. Mettre en place les outils de pilotage et de suivi nécessaires au système de management sécurité et incendie, et les maintenir selon les évolutions réglementaires et normatives (standards, procédures, DAQ, tableaux de bord, outils informatiques, COPILs, Teamsite,…).
5. Manager en transversal les animateurs sécurité et incendie des sites, et coordonner les plans d’actions permettant d’améliorer la performance.
6. Piloter les groupes métiers sécurité et incendie.
7. Gérer les relations avec l'assureur sur le risque incendie (audits, intégration des exigences aux projets).
8. Défendre les intérêts de la société auprès de l'ingénieur prévention de l'assurance, négocier avec pour obtenir des labels ou dérogations.
9. Assurer la veille réglementaire sécurité sur ses thématiques.
10. Suivre des indicateurs, effectuer des analyses et communiquer au niveau du Groupe.
11. Suivre les dysfonctionnements, transversaliser les analyses, actions correctives et préventives.
12. Concevoir des supports et outils de formation, de sensibilisation et de communication sécurité au niveau du Groupe.
13. Animer des formations associées (ISO 45001, nouveaux agents de maitrise,...).
14. Garantir la famille technique des EPI en tant que Correspondant Technique (CTPEX).
Et si c'était vous ?
Diplômé(e) d'un master 2 en école d'ingénieur/commerce, vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience en HSE multisite dans l'industrie.
Les connaissances attendues:
15. Législation en matière de sécurité, incendie et conditions de travail
16. Connaissances techniques sur les installations incendie et normes NFPA, APSAD
17. Système de management de la sécurité, norme ISO 45001
18. Techniques de recueil de données et traitement statistiques
19. Gestion de projet
20. Techniques d'audit
Conditions :
Type de contrat : CDD 12 mois, statut Cadre
Date de démarrage : dès que possible
Localisation : Annecy
Travail en journée avec horaires flexibles
40h par semaine
8 RTT par an en plus des 5 semaines de congés
1 semaine de congés supplémentaire au bout de 2 ans d’ancienneté
Rémunération : à partir de 40K annuel selon expériences/compétences
Pourquoi nous rejoindre ?
En travaillant chez NTN, vous bénéficierez de formations sur-mesure, d’un parcours d’intégration, et de perspectives d’évolution !
Nous proposons jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine (variable selon les contraintes du poste), un package salarial attractif et évolutif (primes, intéressement, indemnités transport, restaurant d’entreprise et divers avantages liés à notre CSE …)
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