Filiale de PageGroup, leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays, Page Personnel identifie et recrute, pour ses clients, des cadres 1er niveau, des techniciens et des employés qualifiés pour des missions d'intérim, des CDD et des CDI au sein de 20 secteurs d'activité. Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd’hui 141 bureaux dans 37 pays et rassemble plus de 9000 collaborateurs. Acteur au cœur de l’écosystème de l’emploi, nous accompagnons nos clients et nos candidats dans une logique de partenariat durable et engagé. Page Personnel en France rassemble plus de 450 consultants spécialisés sur 19 bureaux partout en France. Notre objectif : changer la vie de de ceux qui nous font confiance, clients, candidats et collaborateurs, en leur donnant l’opportunité de réaliser tout leur potentiel.
Rattachés au Responsable Logistique, le Coordinateur Logistique sera amené à piloter, coordonner et mettre en place toutes les actions liées au bon fonctionnement du périmètre logistique.
Plus précisément, les responsabilités sont les suivantes :
* Élaborer la cartographie de tous les flux du site et analyser toutes les tâches et les flux avec trois objectifs : Zéro risque sécurité, qualité et productivité,
* Travailler en équipe afin de piloter les différents ateliers d'amélioration continue,
* Aider et accompagner les opérateurs dans leur quotidien sur la maîtrise des postes et des outils de travail (SAP, système Kanban, engin de manutention, etc.),
* Participer à la mise en place et au bon fonctionnement du système SAP, animer les formations internes et gérer la mise à jour de la base de données SAP du périmètre. Préparer et coordonner les inventaires annuels et tournants. Piloter l'intervention des sous-traitants, des prestataires et des résidents avec les différents services de l'entreprise,
* Piloter, animer et suivre tous les changements en mode projet : Intégration de nouveaux produits, changement de processus, adaptation d'outillage et migration de systèmes,
* Maintenir à jour les tableaux de bord de résultat et de pilotage et animer les réunions d'information de manière régulière.
Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.
Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum et avez au moins une première expérience dans le domaine de la supply industriel.
Vous avez un esprit d'équipe et avez une capacité à gérer et désamorcer les conflits.
Vous avez un niveau opérationnel en anglais.
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