Rejoignez notre entreprise leader dans le secteur de l'énergie et faites partie d'une équipe qui façonne l'avenir énergétique. En tant que Juriste spécialisé en Droit de l'énergie, vous jouerez un rôle clé dans notre mission de promouvoir des solutions novatrices et durables.
Vos missions seront variées et enrichissantes. Vous serez l'interlocuteur privilégié pour toutes les questions juridiques relatives au droit de l'énergie au sein de l'entreprise. Vos principales responsabilités incluront la rédaction, la négociation et la revue de contrats liés à nos activités énergétiques. Vous veillerez également à ce que nos projets soient conformes aux régulations en vigueur, tout en apportant vos conseils éclairés lors des phases stratégiques de développement.
Votre expertise sera mise à contribution pour interpréter les évolutions réglementaires et législatives du domaine énergétique afin d'anticiper les impacts sur nos activités. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes internes (ingénieurs, commercial, etc.) ainsi qu'avec des partenaires externes pour conduire à bien des projets ambitieux et porteurs.
De plus, grâce à votre sens aiguisé de la communication et vos solides compétences relationnelles, vous saurez présenter vos analyses juridiques de manière claire et persuasive devant divers interlocuteurs.
Vous êtes diplômé(e) d'un Master en droit de l'énergie (Bac+5) et disposez d'au moins 3 années d'expérience dans le secteur. Votre autonomie, votre rigueur organisationnelle ainsi que votre capacité à fédérer autour des projets sont reconnues par vos pairs. Votre esprit critique allié à une approche proactive fait de vous un acteur indispensable en matière d'innovation juridique.
Passionné(e) par le domaine des énergies - qu'elles soient renouvelables ou issues des fournitures traditionnelles -, vous aimez travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires sur des sujets captivants. Nous serions ravis d'accueillir votre expertise unique pour donner encore plus de puissance à nos initiatives pionnières.
Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes :
- Maîtrise approfondie du droit national et européen applicable au secteur énergétique
- Capacité démontrée à rédiger, analyser, négocier différents types de contrats
- Aptitude vérifiée pour gérer plusieurs dossiers simultanément avec succès
- Excellentes capacités interpersonnelles permettant une collaboration efficace entre départements
- Compétences en gestion stratégique contribuant directement aux décisions organisationnelles majeures
- Curiosité intellectuelle face aux avancées sectorielles technologiques/réglementaires constantes
- Adaptabilité face aux fluctuations rapides inhérentes au marché mondial actuel
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