à propos de l’entreprise
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
Description du poste
Crit Mérignac recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le secteur de l'aéronautique et acteur majeur de la sous-traitance, un agent support logistique (H/F). Vous serez rattaché(e) au coordinateur d'équipes au sein de la division services industriel de l'entreprise, située sur Mérignac.
Vous serez responsable des missions suivantes :
- Apporter une assistance technique à l'équipe de production (compréhension, lecture du dossier de fabrication / d'assemblage et analyse des risques détectés...)
- Etre le point de contact initial du Bureau Fabrication au sein du groupe de production
- Assurer une analyse technique des non-conformités
- Surveiller et assurer l'approvisionnement du poste en ce qui concerne les équipements, composants avion, outillage et ingrédients
- Etre responsable de l'application et du traitement quotidien des dysfonctionnements logistiques du poste
- Préparer et être acteur du passage avion
- Participer aux actions Lean de résolution des problèmes et piloter les actions associées
- Etre force de proposition de l'amélioration continue
- Etre impliqué sur la sécurité et l'environnement du poste et sur la ligne d'assemblage
Rémunération: A voir selon profil et expériences + Panier + Indemnité de déplacement
Concernant votre profil
Issu(e) d'une formation technique/logistique de niveau bac+2/3 ou équivalent, ce poste requiert :
- Expérience ou connaissances avion en Green et Logistique
- Outils : SAP PGI, Logiciel bureautique (Excel en particulier)
- Connaissance de la gestion de configuration avion
- Capacité à s'adapter rapidement aux contraintes opérationnelles
- Capacité à gérer les priorités et réactivité
- Bon relationnel et aptitude à communiquer sur des points bloquants et trouver les solutions
informations supplémentaires
1. Expérience requise : 1 à 2 ans
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