Le/La responsable programmes et projet DSI a la charge du pilotage opérationnel de l’ensemble des activités de type « change » touchant plusieurs sites, ou plusieurs domaines applicatifs. Il consolide les plannings prévisionnels d’affectation des ressources, le suivi des réalisations et le budget des projets. Il alerte les responsables de projet en cas d’anomalie par rapport aux prévisions. Il intervient soit directement dans les projets au titre de chef de projet, soit pour un suivi transversal du portefeuille de projets en tant que PMO (projet management officer).
Périmètre :
Déploiements ERP
Projets concernant plusieurs sites de l’activité ADI
Planification :
1. Contribue à l’élaboration du portefeuille de projets, en prenant en compte les contraintes et dépendances des différentes ressources qui doivent être engagées sur les aspects coûts, délais, et compétences pour atteindre la qualité attendue.
Suivi des activités et des ressources allouées :
2. Vérifie l’avancement du projet/programme selon les exigences définies (qualité, coût, délai…) et le respect des engagements.
3. Vérifie l’application de la méthodologie et des bonnes pratiques.
4. Effectue l’analyse des risques.
Pilotage du plan projet/programme :
5. Évalue la capacité actuelle et prévisionnelle des ressources et des tâches, en propose l’optimisation et la possible réallocation.
6. Propose des ajustements et des replanifications si nécessaire
Suivi du budget et reporting :
7. Suit et actualise le budget.
8. Suit les moyens alloués au regard des prévisions (consommés, reste à faire, planning).
9. Produit le reporting nécessaire au pilotage des directions concernées et à l’élaboration des Dashboard.
Gouvernance :
10. Il anime le processus d’élaboration des schémas directeurs et le décline en feuille de route.
11. Il déploie et maintient la méthodologie de pilotage de projet
12. Plusieurs programmes de modernisation et d’harmonisation du système d’information sont lancés au sein du groupe Hutchinson et plus particulièrement l’activité ADI.
13. Les ressources type gestion de projet qui seront fonctionnellement pilotées, sont soit externalisées, soit dans les équipes applicatives et techniques.
14. Les projets et programmes touchent tous les sites ADI à travers le monde.
Finalités :
15. Respect des budgets, des délais de livraison et du niveau de qualité attendus.
16. Roadmap de transformation documentée sur 5 ans avec prévisions de charge et budget.
Profil :
Bac +5 de type école d’ingénieurs avec 10 ans d’expérience sur la gestion de systèmes applicatifs ERP et gestion de projet.
Manager fonctionnel et accompagnateur du changement.
Le poste est basé indifféremment à Levallois Perret ou à Fleury Les Aubrais avec des déplacements dans tous les sites du Groupe.
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