## Votre Job
Quelles sont les missions qui vous seront confiées quand vous intégrerez les équipe d'Ayming ?
Au sein de notre activité Business Process Outsourcing, le consultant apporte une expertise sur la gestion de missions d'externalisation et d'optimisation des processus de la gestion de l'absence de nos clients. Son quotidien consiste à :
* Être l'interlocuteur privilégié du Client sur les missions confiées
* Recevoir et traiter les données des clients (Données paie et absence du client) afin de mettre en production à destination des chargés.es de mission avec lesquels vous serez en étroite collaboration
* Préparer les reportings mensuels et assurer la facturation des clients de son portefeuille
* Rechercher des axes d'optimisation des processus client et calculer les économies dégagées
Un socle solide de formation à nos métiers vous sera dispensé.
Dans quels environnements vous interviendrez ?
Cabinet Conseil - Externalisation de processus RH/Paie - Gestion de l'absence - Recouvrement - IJSS & Prévoyance
## Vos talents et aspirations professionnelles
Vous avez :
* Une formation Ecole de Commerce, RH, CDG, Gestion de projet
* Un niveau avancé de l'outil Excel
* Un bon niveau en macro VBA serait un plus
* Une connaissance des régimes d'assurance maladie£Une connaissance des outils paie du marché serait un plus : ADP, CEGID, HR Access
Vous êtes :
* Organisé.e, rigoureux.se, exigeant.e, pro-actif.ve
* Doté.e d'un excellent relationnel, d'une capacité d'analyse et d'argumentation et d'un bon niveau rédactionnel
* Orienté.e clientPassionné.e par l'analyse de données chiffrées
## Si vous devenez un Aymer ?
Bien-être au travail et carrière
* D'une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy
* Un programme d'évolution de carrière au travers de nos 5 programmes RH £De notre Nouvelle Vie au travail : flexibilité, espaces créativité et conviviaux, 108 jours de télétravail par an
* Des moments de rencontre lors d'événements tout au long de l'année
* Statut Cadre 216 jours travaillés par an
* Rémunération fixe et variable selon profil
Avantages sociaux :
* Indemnité télétravail & Indemnité téléphonie
* Prime flexible et individualisable
* Prévoyance et mutuelle
* Tickets restaurant
* Remboursement des titres de transport
* CSESoutien à la parentalité
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération: 37¿000,00€à40¿000,00€par an
Avantages:
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires:
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire:
* Primes
Lieu du poste : Télétravail hybride (69009 Lyon 9e)
Date de début prévue: 01/10/2024
Experience: Débutant accepté
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