Objet du poste
Le Sénior Manager Transformation de la Fonction Finance intervient au sein d'une équipe de consultants passionnés pour travailler auprès de nos clients dans le cadre de projets de transformation au sein des Directions Financières et auprès de directions métiers (comptabilité, finance, contrôle de gestion, trésorerie).
Missions proposées
* Elaboration d'un modèle Costing : Elaboration et mise en place d'un modèle Costing commun dans le cadre de la fusion de deux entités d'un groupe d'Assurance ;
* Mise en place d'un ERP : Documentation des processus métiers suite à la mise en place de nouveaux outils de gestion et de data management (SAP S/4 Hana, Concour, SuccessFactors, EDMS etc.) et conduite de changement ;
* Transfert des activités Procure to Pay vers un CSP : Cadrage et accompagnement des équipes métiers dans la définition de l'organisation et des opérations avec le CSP ;
* Post Merge Integration : Alignement des organisations, processus et procédures dans le contexte de fusion d'organisations ;
Fonctions
* Développement de l'expertise de la fonction finance et anticipation des sujets d'actualité des DAF auprès de nos clients ;
* Une appétence commerciale démontrée : conception de nouvelles offres, rédaction de propositions commerciales, identification de nouveaux besoins chez vos clients... ;
* Accompagnement, management et coaching d'un ou plusieurs consultants de l'équipe ;
* Contribution à la notoriété par la prise de parole dans la presse spécialisée, participation à des évènements de place, organisation d'évènements clients... ;
* Participation au développement humain et au bien-être de l'équipe en s'investissant par exemple pour la formation, le recrutement, ou l'organisation des évènements internes.
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