Comptable copropriété (h/f) (cdi)

Poste : Nous recrutons pour un de nos partenaires un Comptable Copropriété - Syndic (H/F).

Véritable relai du Gestionnaire de copropriété :
- Élaborer les appels de provisions trimestrielles
- Garantir le règlement des prestataires
- Effectuer les rapprochements bancaires
- Coordonner les opérations de clôture des comptes d'immeubles
- Gérer le suivi des impayés et des litiges
- Accueillir et fournir des informations aux clients concernant les questions comptables
Profil : Titulaire d'une formation supérieure en immobilier ou en comptabilité, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans des missions similaires. Votre sens de la rigueur, votre aptitude à l'organisation, votre autonomie et votre dynamisme constituent des atouts essentiels, favorisant ainsi une intégration rapide et réussie à ce poste.
Entreprise : Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois. Pourquoi passer par nous : - Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée. - Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes. - Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement. Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.