Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons notre futur.e Talent Acquisition Offier dans notre équipe à Toulouse, en CDI.
Rattaché.e au Talent Acquisition Manager, tu participes à l’intégralité du processus de recrutement sur des profils Ingénieurs Consultants et tu accompagnes la cellule recrutement dans son développement. Tu devras accompagner les équipes à progresser.
Tes missions seront :
* Recueillir les besoins auprès des managers
* Réaliser le sourcing sur les différents outils de recherche (jobboards, réseaux sociaux, logiciel interne)
* Rédiger et diffuser les offres d’emplois
* Présélectionner les candidats par téléphone
* Evaluer les candidats en entretien tout en établissant un lien de confiance et en identifiant ses leviers de motivation
* Être garant de la qualité du recrutement et du respect des process associés ainsi que de la satisfaction candidats
* Faire évoluer les pratiques recrutement
* Gérer les partenariats écoles
* Suivre les intégrations des consultants
* Réaliser divers chantiers RH (participation événements écoles, forums, organisation événements d’équipe, afterworks, évolution de nos processus…)
* Accroître la visibilité de la marque employeur Abylsen : communication sur LinkedIn et autres réseaux sociaux professionnels
Ton profil :
Issu.e d'une formation de minimum Bac +5 avec une spécialisation Commerce et/ou Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience réussie (stage, alternance, CDD, CDI) en recrutement de profils pénuriques en environnement Industriel (Aéro/Spatial/Défense, Automobile, Ferroviaire, Life Science, Energie ...).
Autonome, réactif.ve et doté.e d'un excellent relationnel, vous recherchez une expérience au sein de laquelle vous serez un véritable acteur du développement de notre stratégie d'entreprise !
Le processus de recrutement :
1) Echange téléphonique
2) Entretien de motivation avec l’équipe recrutement
3) Entretien final avec l’équipe Direction
ABYLSEN, Qui sommes-nous ?
Abylsen : Le meilleur des deux mondes, l'agilité de la start-up et la solidité d'un grand groupe !
Un groupe de conseil en ingénierie fondé en 2005, présent en France et à l’international avec 42 agences (Belgique, Luxembourg, Suisse, Italie, Pays-Bas, Espagne). Nous apportons notre expertise et notre savoir-faire en ingénierie à nos clients industriels et tertiaires grâce à un service à forte valeur ajoutée et offrons à nos 3300 collaborateurs l’opportunité de s’accomplir et d’entreprendre.
Nous sommes multi spécialiste, intervenons auprès de plus de 500 clients (des groupes internationaux aux PME) dans 8 secteurs d'activités (Aéronautique Spatial Défense, Automobile, Énergie, Industrie / Industrie Lourde, Life Sciences, Transport Ferroviaire Infrastructures BTP, IT / Digital Télécoms, Banque Finance).
Chez Abylsen nous travaillons tous les jours à améliorer l'expérience candidat et faire en sorte que nos objectifs de recrutements soient liés à la qualité. Nos ambitions de recrutements sont élevés, certe, mais il s'agit aussi de mieux recruter.
Nos pratiques et nos process ne sont pas figés, l'expérience candidat doit être un sujet d'amélioration continue.
Nous encourageons les recruteurs de l'équipe, quel que soit leur niveau d'expérience, à être force de proposition !
NOTRE PROMESSE :
* Chasseur.se de Talents 360° : Fini la boîte aux lettres de CV ! Chez nous, vous êtes le héros du processus de recrutement, du début à la fin.
* Équipe de Choc avec les Business Managers: Oubliez l'interaction robotique, ici, on parle de collaboration en équipe avec les Business Manager pour créer le match parfait.
* Mission Diversifiée : Découvrez une variété de tâches au-delà des recrutements. Votre quotidien ne sera jamais monotone, promis !
* Liberté d'Explorer les Métiers : Décloisonnement, quand tu nous tiens ! Explorez différents métiers dans l'industrie, en passant par des positions en R&D et en Production/Opération et élargissez vos horizons comme jamais.
* Challenges qui Boostent : Des défis stimulants, alignés sur des objectifs clairs, pour une évolution de carrière aussi rapide que votre réussite.
POURQUOI NOUS AVONS BESOIN DE TOI :
Chez Abylsen, le recrutement d'un.e professionnel.le expérimenté.e dans le domaine industriel est bien plus qu'une simple addition à notre équipe. Voici pourquoi nous ouvrons nos portes à une nouvelle aventure :
* Pourquoi nous recrutons : Nous aspirons à construire notre équipe avec une personne visionnaire, prête à insuffler un regard neuf et à guider la progression des équipes. Nous cherchons une personne prêt(e) à partager les clés du succès dans notre métier.
* Le principal défi à relever : Notre défi majeur est de renforcer les liens entre l'équipe de recrutement et l'équipe de business managers. Nous croyons fermement que le succès réside dans la collaboration, et nous recherchons une personne qui puisse catalyser cette harmonie, insufflant une nouvelle dynamique et créant des synergies propices à notre croissance collective.
* Objectif du poste : En tant que membre clé de notre équipe, la personne qui occupera ce poste aura pour mission de contribuer activement à l'atteinte de nos objectifs annuels de recrutement pour l'agence de Nantes. Elle devra également jouer un rôle essentiel dans la garantie de la qualité des recrutements, assurant ainsi notre excellence opérationnelle.
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