Web analyst h/f

HelloWork Group est le premier acteur digital français de l'emploi, du recrutement et de la formation.

A travers ses différentes solutions, le groupe accompagne les actifs tout au long de leur vie professionnelle, les entreprises, cabinets de recrutement, ETT sur leurs enjeux RH et recrutement et les centres de formation/écoles sur la valorisation de leurs offres de formation.

Fort de 530 collaborateurs, 109 millions d'Euros de commandes en 2023, les services du groupe HelloWork sont utilisés par 50 000 professionnels et 5 millions d'utilisateurs* chaque mois.

Ils permettent plus de 6 000 recrutements et 400 entrées en formations chaque jour. En 2023, le groupe a été labellisé HappyIndex®AtWork dans les catégories Tech®AtWork, HappyAtWork et AgileAtWork®. Imaginez-vous intégrer une équipe passionnée par le web analytics, où chaque chiffre raconte une histoire et chaque clic dévoile une nouvelle opportunité.

Aujourd'hui, nous recherchons notre futur web analyst pour renforcer notre équipe de Data Analyse et propulser notre site web vers de nouveaux sommets de performance.

En tant que web analyst, votre mission sera de collecter, analyser et interpréter les informations pour extraire des insights stratégiques. Vous serez le chef d'orchestre qui réunit les données de multiples sources pour en offrir une vue d'ensemble claire.

Nous croyons que chaque donnée a une histoire à raconter, et nous avons besoin de votre expertise en SQL pour faire parler les données.
- Votre capacité à manipuler les données et à collaborer avec nos équipes est ce qui compte le plus.

Voici vos principales missions :

1 - Collecte de la donnée et plan de marquage :
- Explorer les besoins : Comprendre les besoins en termes de données, de reporting et d'analyses.
- Assurer une collecte impeccable : Garantir une collecte de données exhaustive et fiable grâce à un plan de marquage précis.
- Collaborer étroitement : Travailler main dans la main avec notre équipe de développement pour implémenter et vérifier les tags et outils de tracking.

2 - Qualité des données et évolutions :
- Assurer la fiabilité : Veiller à la cohérence et à la fiabilité de nos données.
- Optimiser en continu : Proposer des améliorations et alerter sur les problèmes éventuels pour sécuriser toutes nos analyses.
- Gérer les évolutions : Centraliser et administrer les demandes d'évolution en matière de collecte, reporting et analyse de données.
- Collaborer avec les équipes : Coopérer avec les différentes équipes data pour garantir une gestion impeccable des données.

3 - Analyse :
- Compréhension utilisateur : Enrichir notre connaissance utilisateur par l'analyse et la modélisation des comportements en ligne.
- Partage de connaissances : Partager les résultats avec les différentes équipes et les aider dans la compréhension et l'utilisation des données.
- Réponses ad hoc : Répondre aux demandes spécifiques pour affiner la compréhension de sujets précis liés à la performance web.