Descriptif de l’entreprise : Meritis est un cabinet de conseil, pilotage et développement IT fondé en 2007 présent à Paris, Sophia-Antipolis, Aix-en-Provence, Montpellier, Toulouse, Nantes Et bientôt sur de nouveaux territoires Notre mission ? Connecter les meilleurs talents aux entreprises pour leur donner un temps d’avance. Nous accompagnons nos clients dans l’intégralité de leurs besoins en transformation numérique à travers de nombreux domaines d’expertises : Software Engineering, Finance, Pilotage de projets, Devops, Data, Cloud, Cybersécurité ou encore Agilité. Intervenant aussi bien dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance, des Télécommunications que de l'Industrie ou des Transports, aujourd'hui 40% des entreprises du CAC40 sont clientes Meritis. Fort de nos valeurs d’exigence, d’humilité, de bienveillance et de proximité, nous comptons aujourd’hui plus de 900 collaborateurs. Nous mettons un point d’honneur à être proche de nos collaborateurs et à les accompagner de manière individualisée quelles que soient leurs fonctions dans l’entreprise. Certifiée Great Place To Work depuis 2013, notre conception du bien-être au travail va bien au-delà d'un simple label, ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux : https://www.glassdoor.fr/Avis/Meritis-Avis-E1163008.htm. Le contexte du poste : Nous recherchons un(e) Business Analyst expérimenté(e) pour rejoindre l’équipe en charge du parcours digital d’onboarding des clients de la Banque Privée. Cette équipe travaille sur la digitalisation des processus d’intégration des nouveaux clients, avec une ambition de déploiement à l’international. Profil recherché : Expérience minimale de 4 ans en tant que Business Analyste (Recueille de besoin, spec, etc) Expérience confirmée dans le domaine du digital Capacité d’apprentissage rapide et autonomie Excellentes compétences en communication orale et écrite Capacité à gérer la pression et à évoluer dans un environnement exigeant Contexte international avec de possibles de déplacements en Europe Compétences linguistiques requises : Un poste nécessitant la maîtrise de l’ allemand, l’anglais et du français: niveau courant Devenir collaborateur Meritis c’est : · Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière, formations adaptées, mentoring…) · Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière ; · Evoluer dans un environnement où l’apprentissage est favorisé : formations certifiantes, e-learning, meetUp, concours de code, parcours d’évolutions etc ; · Faire partie de communautés d’experts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences ; · Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks…) ; " Meritis est engagée dans la Responsabilité Sociétale des Entreprises. Nous valorisons notre impact positif sur la société et l'environnement. Notre démarche RSE guide chacune de nos actions pour promouvoir l'équité, la durabilité et le bien-être de nos collaborateurs. Rejoignez-nous pour être partie prenante de cette démarche responsable, où chacun de nos talents contribue à construire un avenir meilleur.N os différences sont nos atouts. C’est pourquoi Meritis s'implique en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
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