Description entreprise :
Établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Haute-Savoie Pays de Gex, le Centre Hospitalier Annecy Genevois (CHANGE) est un établissement public de santé intercommunal.
Il comporte plus de 1400 lits et emploie 4 900 collaborateurs. Sa mission est de garantir des soins de qualité pour la population des bassins d'Annecy, du Genevois français, du Pays de Bellegarde et du Pays de Gex.
Il assure aussi des activités de pointe telles que la chirurgie cardiaque, la neurochirurgie, la réanimation, la cardiologie interventionnelle, pour l'ensemble de la Haute-Savoie et le nord de l'Arc Alpin.
Description du poste :
Missions :
Organise l'équipe et le travail pour faciliter la continuité de service
Planifie le travail de l'équipe notamment dans les périodes de tension d'activité
Anime et motive l'équipe sous sa responsabilité
Encadrement de l'équipe
Définit les règles de planning et valide les demandes d'absence
Définit les besoins en formation
Conseille techniquement les techniciens sur les difficultés qui lui remontent
Assure la communication des informations importantes auprès de son équipe, et auprès des clients internes lorsque cela s'avère nécessaire (alertes, rappels d'équipements, dangers particuliers, …)
Assure le suivi des entretiens annuels
Evalue les techniciens sous sa responsabilité dans le cadre des possibilités d'avancement
Définit une politique de maintenance avec le responsable du service
Pour cadrer l'activité essentielle et la politique de maintenance préventive
Pour définir la stratégie de maintenance interne / externe
Pour assurer le suivi des contrats via la GMAO
Suit l'activité de l'atelier régulièrement
Fait le point régulièrement sur les retards de maintenance
Met en place des indicateurs de suivi d'activité simples
Propose et conduit des actions d'efficience : augmentation de qualité de service et/ou d'organisation, augmentation de performance de l'atelier, optimisation des dépenses.
Valide les devis et commandes de pièces détachées et des prestations de maintenance biomédicales, dans la limite des règles et délégations institutionnelles.
Continue d'exercer le métier de technicien biomédical, dans un périmètre à définir selon les opportunités et l'organisation cible qu'il doit définir.
Assure un lien transversal permanent avec les autres équipes support de l'hôpital : services techniques, service informatique, travaux, …
Définit des modes dégradés relatifs au secteur de la maintenance
Profil recherché :
Compétences :
Connaissance des techniques générales, GMAO
Connaissance du domaine biomédical
Rigueur, capacité d'adaptation, communication, organisation, reporting, créativité
Connaissance des marchés publics et outils de suivis
Qualifications :
Diplôme de technicien biomédical
Expérience de minimum 5 ans.
Candidature uniquement en ligne via notre site internet www.ch-annecygenevois.fr à l'attention de Mme TREINS, Directeur des ressources humaines
« La politique de recrutement de l'établissement vise à améliorer la présence des personnes en situations de handicap au sein de ses effectifs. C'est pourquoi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. »
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