L’animateur-seniors participe au projet d’animation destiné aux retraités de la ville. Il met en place des activités adaptées au public seniors, il encadre des séjours, les sorties,
les activités et les évènements.
Missions :
● Développer et encourager la participation des retraités à la vie sociale :
- Concevoir, coordonner et animer des actions d’animation, rédiger les projets et
bilans ;
- Développer les actions partenariales en lien avec l’activité ;
- Contribuer à l’animation dans les quartiers (événements, projets…) ;
- Participer à la cohésion de l’équipe notamment par une mobilité sur les sites ;
- Encadrer les sorties et séjours organisés par le CCAS ;
- Assurer la sécurité physique et morale des séniors.
● Participer au réajustement des pratiques de loisirs en référence aux
orientations municipales :
- participer à la réflexion et à l’élaboration des actions du CCAS ;
- participer à l’élaboration du programme d’animation ;
- participer aux initiatives municipales (banquets, distribution des colis …) ;
● Développer et encourager la participation des retraités à la vie sociale :
- Concevoir, coordonner et animer des actions d’animation, rédiger les
projets et bilans ;
- Développer les actions partenariales en lien avec l’activité ;
- Contribuer à l’animation dans les quartiers (événements, projets…) ;
- Participer à la cohésion de l’équipe notamment par une mobilité sur les
sites ;
- Encadrer les sorties et séjours organisés par le CCAS ;
- Assurer la sécurité physique et morale des séniors.
● Participer au réajustement des pratiques de loisirs en référence aux
orientations municipales :
- participer à la réflexion et à l’élaboration des actions du CCAS ;
- participer à l’élaboration du programme d’animation ;
- participer aux initiatives municipales (banquets, distribution des colis …) ;
● Participer à la gestion administrative du secteur animation :
- Inscription aux sorties et aux activités;
- programmation, planification des actions;
- participation aux envois de courriers en nombre;
● Accueil et inscriptions des retraités aux ateliers, aux séjours et aux initiatives :
de service
- Constitution des dossiers administratifs des participants aux séjours en
lien avec les prestataires (agence de voyages, transport, hébergement) ;
- Suivi des participants aux ateliers et activités (chorale, initiation à
l’anglais, dessin…)
- Régisseur des recettes des séjours et des ateliers ;
- Réalisation de bilan pour quantifier les participants aux activités.
● Organisation administrative des différentes initiatives avec le coordinateur
chargé de l’animation seniors (distribution de colis, banquets, séjours sorties…)
- Préparation et suivi des courriers destinés aux retraités, aux prestataires
et aux services municipaux
- Participation à la distribution des colis, au banquet et à l’ensemble des
initiatives destinées aux retraités.
Profil :
Bonne connaissance des règles de fonctionnement des collectivités territoriales;
connaissance du public retraités/séniors, notamment du rythme de vie; capacité
à préparer et mettre en œuvre des projets d’activités; capacités à travailler en
équipe et en transversalité; capacité à gérer des situations d’urgences; sens de
l’écoute; diplomatie; sens de l’organisation; disponibilité; discrétion; assiduité et
ponctualité; sens du service public.
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