- Le responsable des activités périscolaires intervient comme coordonnateur des actions et des projets périscolaires dans le cadre du déroulement de toutes les activités proposées, les jours d'école, avant et après la classe, et pendant la pause méridienne.
- Propose de nouvelles activités, définit et gère leur organisation spatiale et temporelle
- Travaille avec les directrices des écoles sur la liaison entre les temps scolaires et périscolaires
- Coordonne les prises en charge des enfants durant les activités
- Développe des relations de qualité et de confiance entre les différents acteurs intervenant dans l'accueil (enfants, familles, animateurs, personnel scolaire et communal...)
- Traduit et explique les différents projets à l'équipe (méthode et démarche sur l'année scolaire)
- Élabore les plannings des activités avec l'équipe
- Gère les conflits et a un rôle de médiateur
- Capacité d'encadrement d'équipe
- Sens de l'organisation, capacité d'anticipation
- Diplomatie, réserve et méthode
- Capacité d'adaptation et de remise en question
- Maîtrise de soi, calme, patience, chaleur humaine, mais aussi savoir se montrer ferme
- Capacité d'écoute auprès des enfants et de ses collègues
- Autonomie, prise d'initiatives
- BPJEPS (Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et sportive) ou expérience équivalente. Tout profil sera étudié.
- 30h/semaine, seulement sur les semaines scolaires (rémunération annualisée : environ 25/35è, selon date de début de contrat)
- 10h d'organisation et de préparation, à répartir en autonomie selon les besoins
- Horaires fixes : 6h15 - 8h45 ; 11h30 - 14h00 ; 16h00 - 18h30 (modulables selon organisation choisie)
- Pas de travail le mercredi ni en période de vacances scolaires
- Poste évolutif sur les années
CV et lettre de motivation manuscrite à adresser à Madame le Maire - Place du 8 mai - 25500 Les Fins
ou à mairie@lesfins.fr
Experience: 1 An(s)
Compétences: Développement de programmes culturels,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Animer, coordonner une équipe,Décorer et mettre en place des espaces d'animation,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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