Description du poste
Au sein d'une équipe composée de gestionnaires paie, vous gérez en toute autonomie un portefeuille multi-conventions (BTP, restauration, syntec, transports, artisanat, etc.). Dans cet environnement, vos missions seront découpées de la manière suivante :
· Suivi de la production et contrôle des bulletins de paie (environ 800 paies)
· Gestion des déclarations de charges sociales mensuelles (Déclaration Sociale Nominative) et annuelles (taxes et contributions)
· Gestion administrative du personnel (contrats de travail et avenants, soldes de tout compte, attestations, mise à jour dossiers du personnel, détachements à l'étranger, etc.)
· Encadrement de 3 gestionnaires paie
Vous serez totalement autonome sur votre poste.
L'aspect juridique des dossiers (contrats, procédures de licenciement...) est géré par une juriste en droit social sur laquelle vous pouvez vous appuyer.
En fonction des dossiers qui vous sont attribués, vous pouvez intervenir ponctuellement sur site client.
Profil du candidat
Votre profil :
Vous Justifiez idéalement d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire en cabinet d'Expertise-Comptable.
Vous êtes rigoureux, organisé et êtes doté d'un bon relationnel ainsi qu'un fort esprit d'équipe. Vous êtes efficace dans la gestion des priorités et des imprévus.
Alors qu'attendez-vous pour candidater ?
Contactez-moi, j'attends vos CV avec impatience. La confidentialité de votre démarche est assurée.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.