Technicien de maintenance h/f

Technicien de maintenance H/F

Le Groupe SAB recherche un Technicien de maintenance.

Lieu : Champagnole, Jura (39), France

Langue parlée : Français

Type de poste : CDI

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Incubateur de projets professionnels et industriels, le groupe SAB c’est :

– Une ETI familiale créée en 1975

– 720 collaborateurs

– 8 sites en France et 1 au Mexique

– 85 millions d’euros de CA en 2021

– 6000 tonnes d’aluminium transformé par an

– Plus de 300 broches d’usinage

– Entreprises certifiées ISO 9001,14001,45001 et IATF 16949,

Les missions pour ce poste

Rattaché(e) au responsable maintenance vous êtes en charge de réaliser les opérations de maintenance préventives et curatives d’un parc machines constitué principalement de cellules de fonderie et d’usinage robotisées.

1. Vous garantissez, au quotidien, le fonctionnement optimal des installations des différents outils de production et équipements.
2. Vous suivez vos interventions au moyen d’une GMAO.
3. Vous participez à l’implantation de nouveaux chantiers et contribuez à l’amélioration continue des moyens de production en place.
4. Vous accompagnez les sous-traitants et entreprises extérieures afin de planifier et superviser certaines interventions.
5. Vous garantissez et faites appliquer les règles QSSE en vigueur.
Les compétences requises
6. Vous disposez au minimum d’une première expérience (stage ou alternance) en tant que technicien maintenance ?
7. Vous avez le sens du travail en équipe ?
8. Vous êtes une personne polyvalente et qui aime le terrain ?
9. Vous appréciez être en relation avec les équipes transverses ?

Si vous vous reconnaissez dans ce profil c’est que vous êtes faits pour nous rejoindre !

Vos petits + qui feront peut-être une grande différence
10. Vous maîtrisez l’anglais
11. Vous savez vous adapter pour gérer les imprévus
12. Au-delà de vos connaissances techniques, c’est véritablement votre personnalité qui fera la différence
Pourquoi venir chez SAB ?
13. Parc machines constitué principalement de cellules de fonderie et d’usinage robotisées.
14. Environnement innovant dans lequel chaque collaborateur est pro actif dans le process de son secteur
15. Entreprise engagée pour la sécurité de ses collaborateurs
16. Démarche d’amélioration continue
17. Engagement RSE
18. Possibilités d’évolution
19. Titres-Restaurant – 10€ (50% pris en charge par l’entreprise)

Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe SAB s’engage dans l’inclusion et la non-discrimination et étudie donc, à compétences égales, toutes candidatures avec la même considération.

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