Gestionnaire locatif (h/f)

Rejoignez ASCORA, leader dans la Garantie des Loyers Impayés (GLI) !
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Vous cherchez à évoluer dans un secteur dynamique, alliant immobilier et assurance, tout en contribuant activement à la sécurisation des locations ? Cette opportunité est faite pour vous !
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Votre rôle :
En tant que Gestionnaire Locatif, vous jouerez un rôle crucial dans l'étude des candidatures de locataires, en collaboration directe avec nos clients (agences immobilières).
Votre mission principale consiste à garantir que chaque locataire présente des garanties solides et fiables pour nos partenaires, en validant ou non les dossiers présentés au regard des critères fixés par le contrat d'assurance.
Vos principales responsabilités :
- Contrôle documentaire (justificatifs de revenus, pièces d'identité, avis d'imposition, etc.) afin de garantir leur conformité et authenticité.
- Évaluation de la solvabilité des candidats selon des critères précis et des outils internes.
- Vérification de la cohérence des informations recueillies.
- Décision d'agrément ou de refus du dossier locatif en fonction de l'analyse réalisée.
- Collaboration étroite avec les agences pour toute demande d'information complémentaire ou suivi de dossier.
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Pourquoi nous rejoindre ?
- Formation complète assurée dès votre prise de poste. Vous serez accompagné(e) pas à pas pour maîtriser nos outils et nos procédures.
- Télétravail flexible (2 jours/semaine) après la période de formation.
- Cadre de travail agréable et équipe bienveillante.
- Poste évolutif dans une entreprise en plein essor, avec des perspectives d'évolution réelles.
- Une activité variée et stimulante au cœur du secteur immobilier.
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Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez ASCORA et devenez un acteur clé dans la sécurisation des locations pour nos clients partenaires.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Analyser une demande de location,Utiliser les outils numériques

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des agents et courtiers d'assurances

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.