Chef d'équipe paysagiste - création entretien & élagage - cdi h/f

Orvault et ses environs

Vous rêvez de piloter des chantiers où l'esthétique rencontre la technique ?

De fédérer une équipe autour de projets qui transforment des espaces en véritables écrins de verdure ?

Mélissa SEGOUIN, consultante chez Aquila RH Orvault, recrute un(e) Chef d'Équipe Paysagiste en CDI, capable d'intervenir aussi bien en création qu'en entretien et élagage, pour rejoindre une entreprise locale reconnue pour la qualité de ses réalisations et l'implication de ses équipes.

Vos missions

Votre terrain de jeu :

En tant que Chef d'Équipe, vous serez le moteur d'un ou plusieurs chantiers, de la préparation à la finalisation :
- Organisation des travaux : planification, priorisation, gestion des délais
- Encadrement d'équipe : animation, accompagnement terrain, montée en compétences
- Exécution technique : création de massifs, terrassements, dallages, plantations, tailles, tontes, travaux d'élagage si besoin
- Qualité & sécurité : contrôle des finitions, respect des consignes de sécurité
- Relation client : interlocuteur de confiance sur le terrain, vous assurez le suivi et les échanges

Pré-requis

Envie de faire pousser votre carrière dans un environnement stimulant ?

Postulez dès maintenant auprès de Mélissa SEGOUIN - Aquila RH Orvault et devenez le chef d'orchestre de paysages vivants

Profil recherché

Le profil que nous attendons :
- Formation en aménagement paysager (CAP à BTS ou équivalent)
- Expérience de 3 ans minimum, dont au moins 1 en encadrement de chantier
- Solide maîtrise des techniques paysagères (création + entretien, élagage serait un +)
- À l'aise avec la lecture de plans et l'utilisation des engins/outils de chantier
- Véritable leader terrain : vous êtes organisé(e), rigoureux(se), et moteur dans l'équipe
- Permis B obligatoire - le permis BE ou CACES est un vrai plus !

Ce que l'entreprise vous offre :
- Un CDI solide, avec des projets variés et de belles perspectives
- Une structure à taille humaine, où la technique et l'humain sont valorisés
- Des outils de qualité, de la reconnaissance, et un vrai sens du collectif
- Un quotidien rythmé entre création, entretien et interventions spécifiques

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : Négociable selon profil