A propos de l'entreprise :
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
A propos du poste :
Notre agence d'intérim spécialisée dans le médico social, recherche un moniteur éducateur (H/F) pour intervenir de façon ponctuelle et régulière en CHRS, centre d'hébergement et de réinsertion social à Rouen.
Vos missions :
Accueillir les personnes orientées par le SIAO, informer l'usager de ses droits et de ses devoirs, favoriser l'expression des personnes accueillies et leur participation dans les différentes instances prévues à cet effet : réunion d'expression, conseil de vie sociale...
Etre en soutien dans l'accompagnement éducatif des personnes, être en soutien dans l'accompagnement éducatif des personnes, assurer la gestion du quotidien et l'animation du collectif, participer aux différents projets du service et de l'association, s'appuyer sur le réseau partenarial mis en oeuvre et le développer, participer à l'accompagnement des familles en binôme avec l'éducatrice spécialisée, veiller à la sécurité des personnes et à la protection des locaux.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME) et vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute, votre empathie et votre sens du travail en équipe. Vous savez faire preuve de patience et de pédagogie dans l'accompagnement des résidents.
Taux horaire à définir selon la convention collective
Permis souhaité
Planning à dé finir (Travaille les week end et jour fériés)
Expérience en CHRS souhaité
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