Conducteur de bus (h/f)

FMS INCLUSIVE INTERIM, Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client un leader des transports en commun :

Conducteur (trice) de Bus (H/F)

Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH, Pension Invalidité, .) en cours de validité

Vos missions :
- Garantir le transport des voyageurs tout en veillant à leur confort et leur sécurité selon la règlementation de l'entreprise
- Accueillir, renseigner et informer la clientèle
- S'adapter aux besoins de la clientèle
- Veiller à la qualité du service (disponibilité, conduite souple, .) et participer à son amélioration continue
- Gérer les situations conflictuelles et appliquer la procédure de l'entreprise
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité
- Alerter l'exploitation en cas d'incidents matériels ou humains

Profil recherché :

- Titulaire du Permis D + FIMO à jour + carte de conducteur
- Disponibilité, adaptabilité et qualités relationnelles
- Bonne gestion du stress

Informations complémentaires :

- Localisation : Bayonne 64100
- Démarrage : Janvier 2025
- Contrat : Mission intérimaire de plusieurs mois
- Temps partiel du lundi au vendredi
- Salaire : selon grille salariale

Experience: Débutant accepté

Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule,Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas,Renseigner, mettre à jour une documentation technique,Transporter des passagers,BOETH

Permis: D - Transport de personnes souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.