Intervenant(e) socio-judiciaire (h/f)

Dotée de 35 antennes réparties dans 17 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté et la Corse elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs).

Dans le cadre d'un remplacement longue durée l'AEM 71 recherche pour son antenne basée à CHALON-SUR-SAONE une ou une Intervenant (e) socio-judiciaire.

Missions :

- Mettre en œuvre des enquêtes de personnalité ;
- Réaliser des enquêtes sociales rapides ;
- Réaliser des enquêtes sociales JAF ;
- Prendre en charge des suivis de contrôles judiciaires ;
- Mettre en œuvre des mesures alternatives aux poursuites (médiation pénale, composition pénale, rappel à la loi, classement sous condition) ;
- Co-animer des stages alternatifs aux poursuites ;
- Participer au dispositif de permanence d'orientation pénale (POP) d'AEM 71 ;
- Mettre en œuvre toute mission socio judiciaire pénale et/ou civile, à l'exception des missions psychologiques, afin de compléter le temps de travail de 35 heures hebdomadaires ;
- Rédiger des comptes rendus et rapports à destination des magistrats mandants ;
- Participer aux tâches administratives inhérentes aux missions confiées.

Formation :

- Licence de droit, DEES, DEASS ou MASTER 2 en droit pénal ;

Profil :

- Doté d'une grande capacité d'écoute, vous avez une réelle aisance relationnelle
- Vous avez un sens de la discrétion et de la confidentialité accrue
- Votre rigueur et votre sens de l'organisation garantissent une réelle fiabilité dans vos travaux ;
- Vous avez une réactivité reconnue face aux imprévus ;
- D'un esprit novateur et force de proposition, vous aimez participer à l'amélioration continue des méthodes de travail de votre service ;
- La maitrise des outils bureautique de base (Word, Excel) est une évidence ;

Conditions
- CDD 5 mois temps plein renouvelable
- Salaire brut : 2000 € mensuel sur 13 mois
- Télétravail partiel possible

Embauche à prévoir début février.

Vos curriculum vitae sont à transmettre par mail à recrutementaem@assoaem.org

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques pédagogiques,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Conseiller, accompagner une personne,Faire du conseil juridique,Sensibiliser un public à une réglementation,Traiter des actes de procédure,Droit ,Procédure pénale

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités d'enquête

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.).