Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower GRAND LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Assistant comptable à Champagne au Mont d'Or (H/F)
- Vous aurez pour missions :
- Régularisation des écritures Clients quand nécessaire
- Comptabiliser les factures factures fournisseurs (IRIS sur AS400)
- Analyser et résoudre les anomalies rencontrées et proposer les mesures correctives en collaboration avec les agences
- Traiter et répondre aux relances Fournisseurs
- Contrôler le bordereau de paiement bi-mensuel en pointant les factures
- Identifier les factures d'immobilisations
- Génèrer les paiements des notes de frais
- Effectuer des reportings demandés par la direction ou le Groupe
- Effectuer les demandes de remboursements des clients (Remboursement avoirs / doubles règlements)
- Analyser, ajuster et réconcilier les comptes de Bilan au terme de chaque clôture mensuelle pour s'assurer de leur cohérence avant l'ouverture des comptes du mois suivant.
- démarrage dès que possible et pour 6 mois
- Horaire de travail : 37h avec acquisition de RTT (35ème h à la 37ème h) réparties de la manière suivante : 8h-12h / 13h ? 16h30 du lundi au jeudi et le vendredi : 8h-12h / 13h-16h
- expérience similaire requise
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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