Sous la responsabilité
du directeur de centre social
Assurer le management direct d’une équipe de 3 à 4 permanent.es et de vacataires à la jeunesse Piloter les dispositifs
jeunesse avec rigueur et vision stratégique : demandes de financements, suivis budgétaires
facturations, déclarations TAM/CAF, fréquentations, suivi administratif et réglementaire/
Soutenir à la direction enfance (alsh, CLAS, et au près des financeurs (État, contrat Ville, Europe, …)
Élaborer en étroite concertation avec l’équipe et les jeunes le projet jeunesse de la structure, en lien avec le projet
éducatif de Léo Lagrange et celui de la Ville de Brest/ Participer à l’animation et l’encadrement des activités jeunesse
avec une appétence pour l’innovation et le numérique.
Remarques Permis B Obligatoire
Assurer un reporting des actions jeunesse pour valoriser et participer à l’image positive du quartier ;
Aller à la rencontre du public et travailler hors les murs ;
Faire le lien avec les familles et les habitants en s’inscrivant dans la continuité des services du centre social.
Inscrire son action dans les orientations du projet social du centre et participer à son évaluation.
Travailler en partenariat avec les acteurs locaux, les réseaux de la fédération Léo Lagrange, et les financeurs en
développant un esprit d’équipe « quartier », en tant que référent sur les enjeux Enfance, Ados et Jeunesse du Projet
Social de Territoire.
vous travaillerez du lundi au vendredi avec exceptionnellement des soirées et des samedis, en fonction des projets
de jeunes.
Vous disposerez :
D’un minibus pour les déambulations et sorties.
Mutuelle et comité d’entreprise (Chèques vacances, cadeaux…).
Formation DEJEPS – DESJEPS – DUT carrières sociales – BPJEPS si forte expérience.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.