Un(e) Gestionnaire de commande publique (h/f)
La Ville de Mulhouse recherche un(e) Gestionnaire de commande publique :
Vous possédez une expérience ou un intérêt marqué pour les marchés publics et cherchez une nouvelle opportunité dans ce domaine ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement où la diversité des dossiers vous permet d’enrichir vos compétences ?
Et si en plus de cela, vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles, un bon esprit d’analyse et de synthèse alors n’hésitez plus, cette offre est faite pour vous, rejoignez la #teamMulhouse !
Vos missions au sein de la Ville de Mulhouse :
* Détermination du choix des procédures de passation des marchés publics : marchés de travaux, de services ou de fournitures.
* Élaboration et passation des marchés au regard des procédures applicables en lien avec la cellule Commande Publique Centrale de la collectivité.
* Pilotage des procédures déconcentrées des marchés : publication, suivi des procédures, ouverture des plis, négociations…
* Établissement des rapports d’analyse des offres.
* Suivi des notifications et exécution contractuelle des marchés.
* Assistance et conseil auprès des services du pôle dans la rédaction des cahiers des charges, l’analyse et la négociation des offres.
* Élaboration de tableaux de bord : programmation des projets, suivi et mise en place d’alertes et d’indicateurs de gestion notamment pour les échéances et les renouvellements des marchés.
Profil et compétences :
* Titulaire d’un bac +2 avec une dominante en contrats publics, en gestion des collectivités ou équivalent.
* Connaissances des marchés publics et idéalement des outils métiers tel que SIS Marchés et/ou la plateforme Alsace Marchés Publics.
* Être à l’aise avec les logiciels du pack office (Word, Excel).
* Organisation, rigueur, gestion des priorités, réel sens du service et esprit d'équipe.
* Discrétion, confidentialité.
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d’emploi des Rédacteurs territoriaux.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de service.
Organisation du travail : Travail sur 5 jours/semaine, 37h50 + 17 jours RTT, CET, Télétravail partiel.
Avantages sociaux : Titres restaurant, participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières au déplacement domicile-travail, plateforme co-voiturage, prêts d’accession, carte de réduction sur les services de la Ville et de m2A. Amicale du personnel (billetterie CE, chèques vacances, logements vacances, sections culturelles et sportives…).
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