Départemental du Calvados
- Vous accueillez, renseignez et orientez le public en situation de difficulté sociale
- Vous écoutez, analysez et évaluez les demandes pour réorienter et/ou apporter une première réponse médico-sociale et une aide administrative
- Vous évaluez l'urgence dans les demandes
- Vous gérez administrativement le dossier enfant et en contrôler la conformité
- Vous gérez administrativement des documents relatifs aux assistants familiaux en lien avec le projet de l'enfant (feuilles de congés, relais,...)
- Vous saisissez et contrôlez les éléments variables de la paie des assistants familiaux
- Vous calculez, saisissez et contrôlez les aides financières attachées au suivi des enfants (indemnités versées aux Tiers Dignes de Confiance, jeunes majeurs...)
- Vous établissez et signez les mandats d'intervention de Techniciens en Intervention Sociale et Familiale
- Vous assurez le suivi des mesures de milieu ouvert déléguées (sauf Aide Educative à Domicile)
- Vous signez par délégation certains documents (demandes de Protection Universelle Maladie, attestation de prise en charge pour un établissement...)
- Vous gérez administrativement le Projet Pour l'Enfant et sa Famille
- Vous participez aux réunions et en assurez les comptes rendus (réunions d'évaluation)
- Vous informez sur les droits, la législation
- Vous réalisez des bilans d'activités et des statistiques
- Vous participez à l'accueil des nouveaux professionnels
- Dispositif de l'aide sociale à l'enfance du Département
- Code de l'action sociale et des familles
- Connaissances juridiques et comptables
- Qualités rédactionnelles
- Capacité d'écoute
- Capacité à faire face à des situations difficiles
- Capacité à gérer les situations imprévues et les urgences
- Sens des relations humaines
- Secret professionnel
- Disponibilité
- Autonomie
... réaliser plus qu'un métier !
Soyez fier(e) de servir l'intérêt général en améliorant la vie quotidienne des calvadosiens !
Proche de la mer et à 2h de Paris, le Département du Calvados s'adapte et propose de nouvelles méthodes de travail (télétravail...) tout en veillant à la qualité de vie au travail de ses collaborateurs.
Vous pourrez bénéficier d'avantages sociaux tels que les titres restaurant, les RTT, le CNAS, la participation à hauteur de 75% des abonnements de transport.
Et si c'était vous notre futur ambassadeur portant nos 5 valeurs " Confiance, Responsabilités, Exemplarité, Ecoute, Respect " ?
N'hésitez plus et rejoignez-nous pour vivre une expérience enrichissante et humaine !
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