La Caisse Primaire d’Assurance Maladie du Doubs, organisme privé en charge d’une mission de service public, recrute un(e) assistant(e) communication en CDD, pour renforcer son service Communication, sur le site de Besançon.
La CPAM du Doubs emploie près de 430 salariés qui assurent la couverture sociale de plus de 510 000 personnes sur le département et leur permet ainsi d’accéder aux soins.
Composé d’un manager de service et de deux assistantes, le service Communication de la CPAM du Doubs gère la communication interne et externe de l’organisme.
Si vous décidez de rejoindre l’équipe Com’ de la CPAM du Doubs, vos missions seront variées :
1. la création graphique de supports print (affiches, visuels, rapports, flyers, imprimés, signalétique), web (bannières, visuels) et vidéo (script, prises de vues, montage),
2. la rédaction de contenus pour nos supports de communication (newsletter interne, intranet, plateforme collaborative) et pour nos réseaux sociaux (LinkedIn, X),
3. la participation à des groupes de travail et à la mise en place d’actions issues de notre plan local RSE (challenges sportifs, semaine de la QVT, de la mobilité et du développement durable),
4. la contribution à la construction et au déploiement de notre nouvel intranet,
5. la participation à l’organisation d’événements internes (cérémonies des vœux, des médailles, Assemblée Générale du personnel, séances photos pour les salariés) et externes (forum santé jeunes, manifestations sportives, animation santé),
6. la proposition de solutions techniques pour une communication optimale,
7. la participation aux diverses missions et projets du service Com’.
COMPÉTENCES ATTENDUES :
Vous disposez :
1. d’une bonne maîtrise des outils :
* graphique de la suite Adobe (In Design, Photoshop, Illustrator),
* de montage vidéo (Adobe Première, Pitchy),
* de réalisation et de gestion de sites avec CMS,
* bureautiques (Word, Excel, PowerPoint),
* de sondage (Limesurvey),
* d’animation (klaxoon),
1. d’un goût prononcé pour la PAO, la création vidéo et la prise de photos,
2. d’une bonne connaissance du langage HTML, CSS et de la communication digitale (médias et réseaux sociaux),
3. d’une bonne maîtrise des techniques de communication : construire des actions de Com’, adapter les messages et les supports en fonction de la cible et des objectifs recherchés, évaluer les résultats / impacts des actions de communication engagées,
4. de bonnes capacités d’organisation et d’adaptation pour faire face aux variations de la charge de travail et respecter les échéances fixées.
VOS PRINCIPALES QUALITÉS
Vous êtes :
* créatif,
* dynamique,
* réactif,
* organisé,
* force de proposition,
* doté d’un bon sens du relationnel et aimé le travail en équipe.
Vous réunissez les qualités essentielles pour occuper le poste.
NIVEAU DE REMUNERATION, AVANTAGES, HORAIRES ET LIEU DE TRAVAIL :
* Rémunération brute mensuelle de 1808.35 € versée sur 14 mois (1/2 mois sous condition de présence au 31/05 + mois sous condition de présence au 30/09 + 1 mois proratisé en fonction de la durée du CDD). S’ajoute une prime d’intéressement versée au prorata du temps de présence de l’année N-1 et sur la base des résultats de l’organisme.
* Horaires variables: temps plein 36, 37, 38 ou 39 H hebdomadaire du lundi au vendredi.
* Avantages : Restaurant d’entreprise (avec participation employeur), prime de crèche (pour les enfants de moins de 3 ans), couverture santé, avantages CSE.
MODALITES DE CANDIDATURE ET DE SELECTION :
Vous vous reconnaissez dans ce profil, et vous souhaitez rejoindre l’équipe Com’ ? Faites nous parvenir votre CV, une lettre de motivation ainsi qu’un book de vos principales réalisations à l’adresse suivante : recrutement.cpam-doubs@assurance-maladie.fr
Entretiens de recrutement : 27 février 2024
Prise de fonction envisagée : 11 mars 2024
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