B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.
Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.
Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.
Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.
Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.
Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe. Sous la responsabilité du Directeur Méthodes :
Suivi des affaires
- Valider les solutions envisagées par son équipe
- Proposer des solutions techniques éprouvées et pérennes ou innovantes en relation avec les autres pôles de la direction Etudes Techniques/ de prix
- Valider les méthodes de réalisation, les phasages de construction et le planning général des affaires
- Assurer une veille technique afin d'améliorer les procédés en place
- Assister les équipes Travaux auprès des Maitres d'ouvrage et Maitres d'oeuvre
- Être le garant des actions en faveur de la prévention et de l'environnement et de l'application des procédures qualité
- Piloter l'amélioration continue de son service
- Bonne connaissances sur la partie coffrage
Organisation et contrôle
- Manager une équipe dédiée d'ingénieurs et de techniciens
- Planifier et coordonner l'activité du service et des intervenants internes/ externes
- Anticiper l'adaptation des moyens selon les demandes des chefs de projet
- Répartir les affaires à étudier
- S'assurer de la mise en oeuvre de la mission de « suivi des travaux » par son équipe
- Contribuer au développement de son service en détectant les affaires internes par sa présence et son relationnel
Accompagnement et développement de l'équipe et des collaborateurs
. Mettre en oeuvre l'ensemble des démarches prévues de gestion et de développement RH pour permettre la montée en compétences des collaborateurs et leur mobilité au sein de l'entreprise
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