Gestionnaire technique immobilier (h/f)

Human Immobilier Location, pôle dédié à la gestion locative du Groupe Human Immobilier, recrute un Gestionnaire Technique H/F.
Nos équipes accompagnent nos clients pour optimiser la gestion de leur patrimoine immobilier et assurer la location de leur bien en toute tranquillité.

Missions
Sous la responsabilité du Responsable d'agence, vous êtes notamment en charge de :
-Comparer les états des lieux entrants et sortants; mandater les artisans pour d'éventuelles remise en état.
-Constituer et saisir les dossiers locataires ou propriétaires avant transmission au Siège,
-Renseigner la clientèle sur sa situation locative.
-Déclarer les sinistres aux assurances (détérioration immobilières, multirisques habitation, propriétaire non occupant).

Profil :
Vous êtes enthousiaste, positif et avez le sens du service. Vous disposez d'une expérience dans un poste similaire. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni).

Conditions de rémunération
Nous garantissons une rémunération mensuelle 2004€ brut sur 12 mois. Statut salarié.
A cela s'ajoutent :
-des primes semestrielles liées à la performance de l'agence
-la participation au résultat du Groupe
-une mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge)

Chaque année, 120 de nos collaborateurs méritants partent ensemble pour des voyages d'exception.

Nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Notre recrutement actuel :

Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directrice Commerciale.

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.