Description de l'entreprise
Forvis Mazars est un groupe international et intégré spécialisé dans l’audit, la fiscalité et le conseil ainsi que dans les services comptables et juridiques*. Présents dans plus de 100 pays et territoires à travers le monde, nous nous appuyons sur l’expertise de plus de 50 000 professionnels – plus de 33 000 au sein de notre partnership intégré et plus de 17 000 via « Mazars North America Alliance » – pour accompagner les clients de toutes tailles à chaque étape de leur développement.
* Dans les pays où les lois en vigueur l’autorisent.
Dans l’organisation de Mazars, notre région s’étend de la Champagne à la Meurthe-et-Moselle et est totalement intégrée avec les autres bureaux partout dans le monde. Au sein de nos bureaux de Reims et Nancy, les 6 associés accompagnent environ 190 collaborateurs et répondent aux besoins de leurs clients régionaux.
Description du poste
Forvis Mazars recrute au sein de son bureau nancéen un auditeur financier expérimenté (H/F) dans le cadre de son développement.
Et si c'était vous ?
Être auditeur/trice chez Forvis Mazars, c'est être au cœur du processus de contrôle des différents cycles d'audit et au cœur des métiers de nos clients.
Nos enjeux ? Comprendre les problématiques de nos clients et les intégrer dans un contexte de révolution digitale et de profondes mutations qui impactent les fonctions financières et le métier d'auditeur financier.
Ce que l’on attend de vous ? Vous interviendrez sur des missions variées d’audit légal et contractuel sur un portefeuille d’entreprises que vous développerez dans des secteurs d’activité diversifiés (Industrie, Services, Banque, Assurance, Agriculture/Viticulture, Service Public, etc.). Vous serez moteur dans le développement de l’audit au sein du bureau de Nancy.
Vous avez pour missions principales de :
* Développer l’activité audit sur la région en collaboration avec les associés ;
* Valider l’approche et l’organisation des missions d’audit ;
* Coordonner les missions ;
* Argumenter les positions techniques et préparer la formation de l’opinion ;
* Valider la synthèse des risques ;
* Assumer la réussite de la mission en lien avec les associés ;
* A terme, vous encadrerez nos auditeurs juniors et assurerez la conduite opérationnelle des missions d’audit.
Cette liste n’étant pas exhaustive.
Vous serez basé/e à proximité de Nancy, vos missions vous conduiront à des déplacements fréquents dans la région Grand Est, selon l’implantation géographique de nos clients.
Qualifications
Vous êtes diplômé/e d’un Bac +5 d'une école de commerce, d'ingénieurs ou université et vous avez minimum 5 ans d’expérience en tant qu’auditeur financier. Des compétences managériales et de développement commercial seraient un plus.
Une bonne maîtrise d’Excel est primordiale pour ce poste.
Vous maitrisez les principes comptables, vous êtes doté/e d'excellentes compétences relationnelles, en résolution de problème et vous aimez transmettre vos connaissances, alors n’hésitez plus et rejoignez Forvis Mazars !
Chez Forvis Mazars, nous croyons en l'importance d'une culture d'entreprise et possédons des valeurs fortes. Nous valorisons l’excellence, l'intégrité, la bienveillance et la collaboration. Nos collaborateurs sont au cœur de notre succès, et nous nous engageons à créer un environnement où chacun peut s'épanouir et atteindre son plein potentiel.
Vous aurez l'opportunité de travailler avec des professionnels passionnés et de participer à des projets stimulants qui font la différence.
Nos avantages métiers
* La non-sectorisation,
* Un environnement challengeant,
* Un accompagnement dans le passage de vos diplômes (DSCG, DEC et CAFCAC).
Nos avantages sociaux
* Rémunération attractive + primes annuelles d’intéressement et de participation,
* 6 semaines de congés payés + RTT,
* Carte titres restaurant,
* Mutuelle modulable selon vos besoins,
* Charte de télétravail flexible (possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine),
* Nombreuses actions en faveur de l’équilibre pro/perso (parentalité, Mazars Break, Congé solidaire, etc.),
* Remboursement à 50% des frais de transport en commun,
* Environnement de travail attractif, avec en plus, une salle de sport et des animations sportives régulières,
* CSE (offre sportive, cinéma, cadeaux de fin d’année, soirée annuelle, etc.).
Déroulé du processus de recrutement
Une fois votre candidature envoyée, vous recevrez une réponse sous 4 semaines maximum.
Si vous êtes retenu/e, vous serez contacté/e pour passer un entretien avec une personne des ressources humaines et un membre expérimenté de l’équipe, vous permettant de présenter votre parcours et vos motivations ainsi qu’un moment pour vos questions.
Vous serez contacté/e à l’issue de l’entretien sous 2 semaines afin de connaître le retour définitif quant à votre candidature.
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