A la recherche d'un emploi en CDI, CDD ou en intérim ?
Nos clients recherchent chaque année des milliers de profils dans les métiers du bâtiment, industrie, transport et services.
Dans le cadre de son activité et de nouveaux projets, notre client recrute un Coordinateur logistique F/H à Châteauroux.
Secteur Châteauroux (36)
Contrat en intérim puis possibilité d'évolution en CDI.
Les missions seront les suivantes :
1. Répondre aux demandes de délais pour les commandes en cours et pour les offres.
2. Analyser les capacités industrielles et la demande client.
3. Ordonnancer la production court terme (2-5 jours) et analyser la planification à moyen et long terme.
4. Peut être amené à réaliser les plans de production (prévisions) de son périmètre.
5. Participer et animer des réunions spécifiques au suivi de la production.
6. Réaliser la mise à jour des indicateurs de son périmètre et les partager.
7. Peut être amené à participer à des projets d'amélioration continue.
8. Suivre l'avancement de la production et ajuster le planning en temps réel en cas de problème ou retard.
9. Prioriser et arbitrer lorsque des problématiques de respect du planning surviennent.
10. Peut être amené à gérer les stocks d'article de son périmètre.
11. Proposer les actions nécessaires en cas d'inadéquation entre la capacité et la demande client (sous-traitance ; heures supplémentaires etc.).
Les qualifications requises :
1. Bac +2 dans le domaine de la production, logistique, chaîne d'approvisionnements ou expérience significative en production/logistique.
2. Maîtriser l'outil de gestion intégré et l'outil de planification avancée de son périmètre.
3. Savoir utiliser les principales fonctions du Pack Office.
4. Connaissance des principaux outils d'amélioration continue et de management des idées.
5. Maîtriser l'anglais lu et écrit (compétences à l'oral est un plus) selon les sites.
6. Être capable de gérer les commandes clients spécifiques nécessitant un suivi particulier et contrôler les différentes phases d'exécution.
Votre rémunération et vos avantages :
1. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
2. Participation aux bénéfices.
3. Acompte de paye à la semaine si besoin.
4. Possibilité de formation et d'évolution.
5. Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
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