* e à la direction générale, vous serez chargé
* e de définir et mettre en œuvre la stratégie de développement commercial de l’agence, avec une double mission de prospection active et d’acquisition de nouveaux clients.
Vos responsabilités incluent notamment :
* Élaboration de la stratégie commerciale : définition des cibles, des outils et des priorités de prospection, en cohérence avec les ambitions de l’agence.
* Développement du portefeuille clients : détection d’opportunités, démarchage, participation aux appels d’offres, négociation et conclusion des contrats.
* Coordination interne des appels d’offres : collaboration avec les équipes créatives et stratégiques pour assurer la qualité et la pertinence des propositions émises.
* Représentation de l’agence : participation à des salons professionnels, conférences et événements sectoriels pour accroître la notoriété et le réseau de l’agence.
* Suivi de certains clients existants, le cas échéant, dans une logique d’élevage ou de développement de comptes.
Profil recherché :
* Formation supérieure (école de commerce, communication ou équivalent).
* Expérience confirmée (5 à 8 ans) en développement commercial, acquise en agence, régie ou dans un environnement connexe (communication, média, digital).
* Connaissance du secteur agroalimentaire appréciée (acteurs, enjeux, saisonnalité).
* Capacité à structurer une démarche commerciale, à convaincre et à engager des prospects dans une relation durable.
* Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles, sens du résultat, esprit d’équipe, autonomie et rigueur.
* Une affinité avec les problématiques liées au contenu, aux réseaux sociaux ou à l’influence sera particulièrement valorisée.
* Sensibilité au management collaboratif et aux méthodes de travail agiles (Lean, organisation responsabilisante…).
* CDI, prise de poste dès que possible.
* Poste basé dans le Grand Ouest, avec télétravail hybride possible.
* Rémunération attractive composée d’un fixe + variable.
* Management direct par la direction générale, dans un cadre structuré, efficace et orienté résultats.
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