DG Ressources/ Département du BATII / Direction Ateliers Exploitation Énergie Livraisons Événementiel
Activités principales :
Livraison, mise en place et entretien du matériel
- Responsable du transport et des phases chargement et déchargement des véhicules conformément à la réglementation et à l'ergonomie des postes
- Mise en place, montage et démontage du mobilier et matériel
- Interlocuteur des clients sur site
- Réaliser les inventaires contradictoires (signature du client / agent)
- Assurer le service fait et signaler les dysfonctionnements via les outils de gestion
- Rendre compte de l'activité à sa hiérarchie et signale les dysfonctionnements
- Mettre en place de pavoisement et décoration de la ville (drapeaux, kakémonos).
- Appliquer les procédures
- Ranger, nettoyer le matériel, mobilier et magasin
- Entretenir au premier niveau les véhicules et les machines-outils
Conduite et entretien de véhicules
- Connaître et appliquer la réglementation (charge, arrimage, contrôles obligatoires, etc.)
- Conduite des véhicules Poids Lourds et véhicules légers
- Conduite de chariot élévateur et autres engins de manutention
- Conduite et/ou Travail sur nacelle élévatrice
- Utilisation de grues auxiliaires sur camion.
- Entretien de premier niveau sur les véhicules (veille sur le parc véhicules)
Intègre à ses activités les attentes de la certification qualité, sécurité et environnement
- Respecter et faire respecter les directives et procédures en matière d'Hygiène-Sécurité, Environnement et Qualité,
- Communiquer à sa hiérarchie les anomalies rencontrées et les risques engendrés, et participe à leur résolution,
- Contribuer aux actions collectives visant l'amélioration des conditions de travail : évaluation des risques, prérequis techniques, établissement de guides
- Agir dans son travail en recherchant la sécurité pour tous, la satisfaction des partenaires du BATII, la réduction de nos impacts environnementaux.
- Être force de proposition pour améliorer les conditions de travail et agir sur la prévention des risques physiques et psycho-sociaux.
Contribuer à la Qualité de Vie au Travail
- Proposer des actions innovantes impliquant et valorisant les agents du service.
- Proposer des actions pour améliorer les conditions de travail
Habilitations/ Permis : obtention Permis C
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