Responsable réseaux sociaux (h/f)

Notre groupe a entamé une phase de croissance ambitieuse avec l’implantation de nos marques sur des territoires nouveaux, dans un contexte très concurrentiel. Un des enjeux de ce développement passe par l’accroissement de notre visibilité et de notre savoir-faire, c’est pourquoi nous recrutons notre futur(e) :

Responsable réseaux sociaux H/F
Création de poste – CDI – Wavrin (59)

En tant que responsable réseaux sociaux, vous dynamisez et valorisez notre image de marque à travers le développement et l’animation de nos réseaux sociaux. Vous concevez et déployez des actions de communication externes innovantes, dans le respect du budget et des enjeux marketing fixés.

Vos missions :

1. Définir la stratégie réseaux sociaux de nos marques tant sur les supports que sur le contenu.
2. Concevoir et mettre en œuvre les projets et actions de communication pour nos réseaux sociaux :
1. Déployer de nouveaux supports de communication digitale afin d’accroitre notre notoriété et générer du trafic, en touchant de nouvelles cibles.
2. Travailler la mise en valeur des métiers de l’entreprise et la marque employeur, en collaboration avec les services internes.
3. Développer la visibilité des marques du Groupe sur de nouvelles plateformes pertinentes, au regard de notre marché et de notre stratégie de développement.
4. Proposer et concevoir des contenus différenciants par marque, et les faire vivre dans le temps.
5. Favoriser la visibilité de nos contenus par une stratégie de communication dynamique.
3. Animer les réseaux sociaux :
1. Recueillir les besoins des différents acteurs internes / des différentes marques.
2. Créer le calendrier et le plan d’animation réseaux sociaux pour chaque plateforme.
3. Produire des contenus engageants et les modérer.
4. Analyser les performances des actions menées et les partager auprès du CODIR et des différents services.

Votre profil :

1. Généraliste du web, vous avez une première expérience dans l’animation des réseaux sociaux.
2. Créatif/ve et débrouillard/e, vous aimez entreprendre et partir d’une page blanche, en étant force de proposition.
3. Excellentes compétences rédactionnelles : vous avez une qualité de syntaxe irréprochable et un talent reconnu pour la rédaction.
4. Curieux/se, vous savez vous intéresser à divers métiers et vous en imprégner pour les valoriser à travers vos contenus.
5. Affinité technique : vous appréciez de travailler dans un secteur où les produits et services nécessitent une certaine compréhension technique, comme celui de la menuiserie.

Pourquoi nous rejoindre ?

1. Rejoignez un Groupe familial en pleine croissance et reconnu en Menuiserie.
2. Jouez un rôle stratégique dans son développement.
3. Travaillez dans une ambiance conviviale et collaborative.
4. Bénéficiez d’un parcours d’intégration complet pour vous former à notre savoir-faire et nos métiers.
5. Intégrez une société vous offrant la possibilité de créer votre poste et d’évoluer en interne.

Pour en savoir plus et découvrir nos marques :
https://www.ternoisfermetures.fr / https://www.ternois-verandas.fr / https://www.m7v.fr

Nous avons hâte de découvrir vos idées et votre passion pour les réseaux sociaux !
-> recrutement@ternoisfermetures.fr

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