Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower LYON BATIMENT SECOND OEUVRE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technicien de maintenance industrielle SAINT PRIEST (H/F) Rattaché au Chef de Secteur Client (CSC) de la division Smart Infrastructure, le Technicien de Maintenance prendra en charge de façon autonome les missions de maintenance des installations de Sécurité Incendie et de Sûreté électronique.
A ce titre :
- Vous travaillez sur le département 69, où vous pourrez être amené à faire occasionnellement des missions de dépannage et de mise en service,
- Vous êtes garant de la bonne réalisation des contrats de maintenance et de la satisfaction des clients,
- Vous assurez un devoir de conseil pour vos clients afin de garantir la conformité des installations des clients, et vous assurez la rédaction des propositions commerciales qui en résultent,
-Vous rédigez les rapports d'interventions pour vos clients Bac à Bac +2 en maintenance,
- 1ère expérience exigée dans le domaine de la maintenance,
- Permis B obligatoire car utilisation de véhicule de fonction.
Avantages :
- Véhicule de fonction,
- Téléphone,
- PC,
- Repas panier attractif,
- 13ième mois
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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