Mécanicien utilitaires (h/f)

Vous êtes un expert et passionné de mécanique ? Nous avons un poste pour vous !

Au sein de notre agence, venez rejoindre notre équipe en place.

Le groupe MULTICOURSES, transports de marchandises en véhicules utilitaires, 14 agences situées sur le grand ouest recrute un mécanicien (H/F) afin de renforcer son équipe de mécaniciens.

Vos missions :
- Entretien et réparation des véhicules,
- Changer ou réparer boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs,
- Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements,
- Connaissance des procédures d'entretien de véhicules,
- Intervention de service rapide,
- Nettoyer votre poste de travail.

Profil recherché
Votre profil :
- Vous disposez d'une Formation en Mécanique Automobile (CAP à Bac +2) et/ou justifiez d'une expérience significative dans ce domaine,
- Vous êtes rigoureux.euse, dynamique et minutieux.euse,
- Vous avez à cœur d'effectuer un travail rapide et de qualité en autonomie.
- Vous possédez le permis B.

Votre parc de véhicule tournant tous les 4 ans, vous permet de vous concentrer sur le suivi et le préventif de chacun d'entre eux. Quelques déplacements sont à prévoir dans votre zone géographique.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques de réparation rapide,Procédures d'entretien de véhicules,Conduite de véhicules légers,Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs,Conduire un véhicule léger,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements,Evacuer et trier des déchets, des produits,Réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industriel,Réparer un véhicule,Superviser des opérations, des actions,Trier, ranger des produits, des matières premières

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.