Direction de la communication adjointe

BLOOM est une ONG française dont l’objectif est d'œuvrer pour le bien commun en protégeant l’océan et les équilibres sociaux qui en dépendent, en restaurant la richesse biologique des écosystèmes marins et l’intégrité des habitats marins, en luttant contre le changement climatique et l’effondrement de la biodiversité. Forte de plusieurs victoires éclatantes au niveau européen — comme l’interdiction de la pêche profonde en 2016 et de la pêche électrique en 2019 — son efficacité et sa force de frappe sont reconnues internationalement. Ses combats reposent sur une recherche scientifique indépendante, des campagnes de plaidoyer institutionnel, la mobilisation citoyenne et des actions judiciaires stratégiques.

Une opportunité unique aux enjeux managériaux et opérationnels

En tant que directeur•ice adjoint•e à la communication, membre du comité de direction, vous prendrez directement en charge la communication institutionnelle de l’association et aurez la responsabilité managériale de l’équipe de communication, organisée autour de trois pôles hors institutionnel (évènementiel, relations presse et communication des campagnes). Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction générale et la direction générale adjointe.

Vous souhaitez participer au changement de modèle que BLOOM défend et vous engager dans une ONG à taille humaine particulièrement efficace et exigeante ?

VOTRE MISSION : ASSURER UNE COMMUNICATION REACTIVE, RIGOUREUSE ET IMPACTANTE

I-Responsable de la communication institutionnelle

En lien avec la direction générale, vous prendrez directement en charge :

* L’élaboration de la stratégie de communication institutionnelle de BLOOM et mettrez en œuvre le plan de communication institutionnel défini,
* Le suivi opérationnel de tous les projets de moyen et long terme structurels liés à la communication de l’association (refonte du site web, refonte du rapport annuel et autres outils de communication structurants),
* Les partenariats et événements de nature institutionnelle (avec l’appui des responsables Evènementiel et Relations presse).

II-Garant•e de la qualité de toute la communication

Chez BLOOM, nous sommes particulièrement exigeants et attentifs à la qualité de notre communication externe. Vous serez ainsi le garant de :

* La relecture et validation des messages de l’équipe lorsque nécessaire,
* La coordination graphique et dialogue avec le directeur artistique externe, validation des visuels,
* Du respect de l’image de BLOOM (être garant de la charte graphique, du respect de l’usage du logo…),
* La supervision de la qualité et de la pertinence des réponses aux messages de la communauté sur les différentes plateformes
* Définition et contrôle des processus de traitement avec l’équipe pour s’assurer que tout message reçoive une réponse adaptée, fine et nuancée…,
* Intervention sur certains messages plus compliqués.
* Acculturer et faire monter en compétences les équipes de BLOOM, notamment des campagnes, aux attentes et aux standards de BLOOM (écriture, narration, visuels…)

III-Responsable du management des équipes de communication

En lien avec la direction générale et la direction générale adjointe vous vous assurerez :

* De la correcte répartition des missions au sein de l’équipe de communication, du suivi des plannings, de l’identification et de la gestion des besoins d’arbitrage, de la charge de travail de l’équipe et de sa capacité à gérer toutes ses missions.
* De la mise en place de processus fluides entre les différentes équipes de communication et le reste de l’association (campagnes, recherche, ...).
* Du suivi du budget de communication.

En lien avec la RRH, vous managerez l’équipe de communication et en particulier directement les responsables des trois pôles de communication (évènementiel, relations presse, communication des campagnes). Vous serez notamment en charge du recrutement, du suivi de l’évolution, du bien-être, de la réalisation des entretiens annuels, et suivi de la formation et de la montée en compétence de toute l’équipe.

IV-Soutien à la direction de la communication

En lien avec la direction générale et en lien avec les responsables des différents pôles de la communication, vous participerez activement à la réflexion sur la stratégie pro-active et réactive de communication y compris en dehors de votre périmètre institutionnel. Vous vous assurerez notamment de la cohérence globale, de la bonne planification, et anticiperez aussi les évènements externes majeurs, notamment politiques (élections, COPs climat et biodiversité, Conférences de l’ONU...) pouvant avoir un impact important sur les différents domaines de communication tant au niveau institutionnel que de campagnes particulières.

Vous contribuerez par votre anticipation et organisation à limiter les risques de crise et aurez par ailleurs un rôle clé dans les moments où une gestion de crise serait nécessaire.

Avec une expérience importante en communication, souhaitez-vous participer à un projet ambitieux à fort impact sociétal ? Voici quelques éléments qui nous paraissent des éléments de succès dans vos fonctions :

Qualités requises

Management

* Très bon relationnel avec ses pairs et ses équipes, sens de l’écoute
* Capacités d’organisation et de planification
* Être réactif-ve, orienté-e sur les résultats, bien aimer le travail sous contrainte temporelle. Savoir gérer des deadlines serrées et agendas tendus.
* Grande flexibilité
* Capacité à gérer les imprévus et priorités

Communication

* Anglais bilingue parfait écrit - oral
* Grande capacité de production de contenus adaptés à des cibles très variées (politiques, sympathisants, institutionnels, pêcheurs…)
* Excellentes qualités rédactionnelles : expression, orthographe et grammaire françaises irréprochables, écriture impactante
* Créativité
* Rigueur extrême. Relecture attentive. Sens du détail, de la formule, de la nuance des mots.
* Œil artistique, soin et sens de l’esthétique, des hiérarchies de mise en page etc.
* Bonne connaissance du fonctionnement des réseaux sociaux et de leurs spécificités respectives

Sens politique affirmé depuis longtemps ;

* Vision stratégique, profondeur de la réflexion,
* Culture générale, curiosité naturelle et connaissance de l’actualité (de telles dispositions ne pourront pas être développées par le biais du poste, il faut impérativement être déjà enclin-e à comprendre le monde, l’histoire, les sciences sociales pour produire des contenus subtils).
* Excellente connaissance des enjeux environnementaux (climat, biodiversité…), sociaux, économiques

Si vous souhaitez participer au changement de modèle de société que Bloom défend en refusant toute fatalité et en prouvant que la mobilisation peut retourner la tragédie environnementale et humaine en cours, rencontrons-nous !

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